20xx年精神文明建設(shè)工作計劃范例結(jié)尾與20xx年精神文明建設(shè)工作計劃范本匯編(存儲版)
【正文】 六)評比方法結(jié)合紅旗科室評比活動開展考核評比。三、創(chuàng)建內(nèi)容(一)加強黨組織建設(shè)。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持以人為本，提升素質(zhì)這一核心，立足本職崗位，以敬業(yè)奉獻、誠實守信為重點，加強“四德”教育，引導(dǎo)干部職工在遵守基本行為準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上追求更高的思想道德目標(biāo)。大力倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)雷鋒、關(guān)愛他人、提升自己”的理念，結(jié)合開展“溫暖審計”行動，積極組織干部職工開展助人為樂、扶貧濟困等社會公益活動，建立常態(tài)化的志愿服務(wù)制度。積極參加平安建設(shè)，搞好科室(單位)內(nèi)外環(huán)境整潔，倡導(dǎo)低碳生活，營造和諧、穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。(五)做好單位計劃生育工作。(二)加強檢查調(diào)度。年底把文明單位創(chuàng)建工作自查和上級復(fù)查的情況，作為評選先進科室、先進個人的重要依據(jù)。堅持領(lǐng)導(dǎo)小組組長對創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé)，副組長負(fù)直接責(zé)任，成員負(fù)具體責(zé)任，一級對一級負(fù)責(zé)，層層壓實責(zé)任。創(chuàng)建工作機構(gòu)不散，目標(biāo)不變，力度不減。積極開展法制教育、形勢教育和紀(jì)律教育，深入開展普法教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家重要法律法規(guī)規(guī)章，使每個干部職工做到知法、懂法、守法，處處依法辦事。強化政務(wù)公開，利用門戶網(wǎng)站、政務(wù)微博等形式，及時公開有關(guān)政策、機關(guān)事務(wù)和投訴電話、信箱等內(nèi)容，認(rèn)真解決群眾的咨詢、投訴，樹立 良好機關(guān)形象。借助春節(jié)、清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日，開展“我們的節(jié)日”主題活動，倡導(dǎo)文明新風(fēng)。采取多種形式，深入開展理想信念教育、公民道德教育、政策形勢教育等活動。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定、分工負(fù)責(zé)制度，對人口計生工作的重要決策、干部任免、大額資金使用、大宗物品采購等重大事項，都嚴(yán)格按照有關(guān)程序，在充分發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上，集體討論決定。精神文明建設(shè)富有特色，目標(biāo)明確，措施得力，創(chuàng)建工作不斷出新。整潔明凈環(huán)境好。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，切實加強思想道德建設(shè)，不斷提高干部群眾的思想道德素質(zhì)。要實行責(zé)任制，將創(chuàng)建活動和加強管理，統(tǒng)一起來，結(jié)合起來。要在文明單位創(chuàng)建工作中，努力引導(dǎo)廣大黨員干部職工把個人志向同事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來，用共同的事業(yè)凝 聚人，用高尚的精神激勵人，用真摯的感情關(guān)心人，用適當(dāng)?shù)拇鑫?。申報態(tài)度要端正，不能為申報而申報。按照文明單位的標(biāo)準(zhǔn)來衡量，都不同程度存在差距和不足，有待進一步深化和提高。三、創(chuàng)建措施(一)提高認(rèn)識，用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)文明單位建設(shè)。其次，要正確認(rèn)識文明單位建設(shè)與開展群眾性文明創(chuàng)建活動的關(guān)系。(二)扎實工作，切實開展好群眾性創(chuàng)建文明單位活動。只有這樣做，才能經(jīng)得起檢驗。精神文明建設(shè)是一項綜合性系統(tǒng)工程，黨政各部門和各
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