護理部(存儲版)
【正文】 分別有不同的考卷，以供入科、出科新護士的考核。本科室護士長在新護士單獨上崗前，要進行全面考核并有該護士的評語，護理部根據情況進行考核，合格后方可上崗。加強護理工作的技術管理，開展護理工作的科研和技術革新活動，不斷提高護理技術水平。十、本部有健全的各項制度。定期向院長匯報工作，提出改進工作措施。開展業(yè)務知識的學習和操作技術的訓練，統(tǒng)一常規(guī)技術的操作規(guī)程和定期考核。五、新護士培訓方面：嚴格按照我院新護士入科前的培訓制度執(zhí)行，正式入科上崗前必須按規(guī)范。四、護士業(yè)務培訓學習護理部每個月都安排護士業(yè)務學習或感控知識培訓，每年2次護士三基訓練考試和操作考試。每季度組織一次護理不良事件剖析會，內容有原因分析、整改措施。每季度召開一次各個科室質控護士會議，主要是以護理質量持續(xù)改進為目的。五、工作宗旨：努力為病人提供高質量的、經濟的、系統(tǒng)化的整體護理。制定護理技術操作規(guī)范和護理文書書寫標準，根據護理專業(yè)發(fā)展的特點及醫(yī)院發(fā)展的需求，不斷改進和完善標準。如遇強降雨極端天氣，及時安排供應室物質轉移，確保24小時通訊暢通，隨時待命。對科室建筑物、供電線路、設備供電裝置等﹙特別是供應室﹚進行全面排查，對發(fā)現的問題要及時上報，采取有效的處理及防護措施，及時消除安全隱患，避免安全的事故發(fā)生。將防汛和防災與科室臨床24小時值班和聽班制度同步安排，確保通訊暢通。在院領導小組的統(tǒng)一組織、指揮下，各組要履職盡責，巡查科室安全，立即開展救援排險行動。二、行政職能：負責護士的在職教育，根據臨床工作的需要制定每年的，汁劃并組織實施。一、在護理質量方面護理部根據不同科室，組織制定不同的護理質量檢查標準和科室自查標準。每月護理不良事件上報，有原因分析，并落實整改措施。主要從這幾個方面體現了博大醫(yī)院優(yōu)質服務：A、美化病人的就診環(huán)境：使每一位來院就診的病人感覺
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