【正文】 遵守公司所有相關(guān)規(guī)定，如有違紀行為由被探訪人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工必須愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。九、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以10－100元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。5分嚴禁任何形式的**，禁止酗酒滋事，大聲喧嘩，男女生不準串宿舍，干攏他人休息。20分以上各條款，要嚴格遵守，如有違反將追究有關(guān)人員的責(zé)任，輕者罰款，重者辭退。個人棉被、墊被、床單起床后必須折疊規(guī)范平整；毛巾應(yīng)按規(guī)定掛成一條線；鞋子必須放置在床下，擺放整齊；牙、食具要放置在指定的地點形成統(tǒng)一。1各房間要設(shè)專人清潔整理，污穢、廢物、垃圾等，并集中于指定場所傾倒。（2）有不良嗜好者。（2）留宿親友者。4．個人棉被、墊被起床后須疊齊。12．不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘掛物品。17．不得于床上抽煙，不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良食品。6．違反宿舍安全規(guī)定者。第四條入住，應(yīng)按照公司要求，在規(guī)定期限內(nèi)入住。 不得在宿舍內(nèi)存放危險化學(xué)品、進行化學(xué)試驗。、樓梯、過道、出入口等公共場所堆放雜物，嚴禁高空拋物。，公司每個月將扣除宿舍人員的水電費，請節(jié)約用水，合理用電。二、衛(wèi)生清理的標準是：門窗(玻璃、窗臺、窗欞)上無浮塵。廁所墻面、地面、便池清潔干凈，無雜物、無異味。四、責(zé)任區(qū)衛(wèi)生清理每周集中進行一次，日常保潔每月由辦公室牽頭進行衛(wèi)生檢查評比。六、衛(wèi)生間墻壁上嚴禁亂寫亂畫，對故意損壞衛(wèi)生設(shè)施者，將根據(jù)情節(jié)輕重罰款50—100元。第三篇：員工宿舍防火安全管理規(guī)定員工宿舍防火安全管理規(guī)定員工宿舍是員工班后休息的生活平臺，屬人員密集型場所。第四篇：員工宿舍用電安全管理規(guī)定工人宿舍用電安全整改通知為了加強職工宿舍安全用電，確保員工宿舍用電安全，徹底消除電氣安全隱患，特制定本規(guī)定：嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度，高度重視安全用電管理，明確各宿舍安全用電負責(zé)人，不能留下安全隱患，凡造成安全問題的要分析原因，追究責(zé)任。做到人離關(guān)燈、關(guān)電源，各種用電設(shè)備完畢及時關(guān)閉電源，不得長時間通電。宿舍內(nèi)嚴禁使用碘鎢燈，熱得快，電磁爐、小太陽、電熱油汀、電爐子等大功率用電器和電熱毯等危險性較大的電器，一旦發(fā)現(xiàn)堅決沒收。所有宿舍成員都應(yīng)該高度重視用電安全，宿舍成員之間應(yīng)相互監(jiān)督和提醒。各種用電設(shè)備、電器元件、照明線路的安裝、使用、管理，要按操作規(guī)范和電業(yè)部門的管理規(guī)定執(zhí)行。宿舍發(fā)生用電線路故障應(yīng)及時報告工區(qū)相關(guān)負責(zé)人，并安排電工進行更換或維修。電器產(chǎn)品、用具的安裝、使用和線路的設(shè)計、敷設(shè)必須符合國家有關(guān)消防安全技術(shù)規(guī)范要求；（尤其是酒后），吸完的煙頭嚴禁亂丟亂扔，更不可將未熄滅煙頭丟入垃圾桶等易燃品內(nèi)，防止引發(fā)火災(zāi)；，嚴禁在宿舍內(nèi)燃放煙花爆竹；（煤氣、天然氣、液化丁烷氣）、器具做飯，在冬季嚴禁使用明火取暖。，至少須每日清掃一次，并須采用適當方法減少灰塵的飛揚。四、衛(wèi)生潔具做到清潔，無水跡、無浮塵、無頭發(fā)、無銹斑、無異味，墻面四角保持干燥，無蛛網(wǎng)，地面無腳印、無雜物，一處不合格罰款10元。市場營銷部負責(zé)門前三包。桌椅擺放端正，各類座套干凈整潔。為創(chuàng)造一個舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境，樹立公司的良好形象，制定本制度。、故意破壞等造成的人為損壞，其換新、維修、清潔等過程產(chǎn)生的一切費用由損壞者承擔(dān)。，不得制造劇烈震動、巨大噪音等擾民行為。 員工不得隨意移動消防器材和安全裝置。第二條本公司員工宿舍管理歸口部門為行政部，住宿方面的問題應(yīng)與之聯(lián)系解決。4．擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。（4）水電費用按照公司規(guī)定標準使用，多余費用需自理。10．宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進出時間。第八條住宿員工（含出差員工）應(yīng)遵守下列規(guī)則：1．服從宿舍管理人員派遣與監(jiān)督2．寢室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。3．備置員工資料（如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等資料）。1．公司員工無適當住所或交通不便者，可以申請住宿。1貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負責(zé)。室內(nèi)禁止燒煮，烹飪或私自接配電線及裝接電器。10分嚴格遵守作息時間。本制度從公布之日起實施。七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。一、凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所在部門簽注意見，報廠審查批準后，由保衛(wèi)部門登記（或總務(wù)部門）安排住宿，外來人員一律不準進住。外人探訪時須由被探訪人到保安室簽字確認，否則不準探訪。污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所（宿舍樓梯轉(zhuǎn)角處均已配置垃圾桶）傾倒。住宿員工不得破壞宿舍區(qū)任何公共設(shè)施或公物，不得在宿舍私藏任何公司物品。凡居住期間，財物有損壞的，須折算賠償。入住人員只限員工及其親屬（具體細則參考《員工借宿管理辦法））。6．違反宿舍安全規(guī)定者。17．不得于床上抽煙，不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良食品。12．不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘掛物品。4．個人棉被、墊被起床后須疊齊。（2）留宿親友者。（2）有不良嗜好者。2．凡有以下情況之一者，不得住宿：（1）患有傳染病者。4．有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管