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財政局基層黨建工作調(diào)研報告范文大全(存儲版)

2025-10-07 23:50上一頁面

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【正文】 領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強對民辦學(xué)校黨建工作的宏觀指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。三是各地要加強調(diào)查研究,檢查指導(dǎo),做好組織協(xié)調(diào)工作,注意發(fā)現(xiàn)、培植和樹立一批黨建工作的先進典型,確定一批黨建工作的示范點,通過抓好示范點,以點帶面,指導(dǎo)和推動面上的工作,把我市民辦學(xué)校的黨建工作提高到一個新的水平。,不斷提高民辦學(xué)校黨建工作水平。學(xué)校黨組織要采取切實措施,切實加強教師隊伍的思想道德建設(shè),引導(dǎo)他們用馬克思主義指導(dǎo)教學(xué)工作,全面推進素質(zhì)教育,把教書與育人結(jié)合起來。黨組織的作用很重要,它應(yīng)在教職工和學(xué)生中發(fā)揮政治核心作用,徹黨的教育方針,緊緊圍繞培養(yǎng)德、智、體、美等方面全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人的根本任務(wù)開展工作。因此,加強民辦學(xué)校黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,也是促進學(xué)校健康發(fā)展的有力保證。到目前為止,全市具備建立黨組織的有 所民辦學(xué)校和幼兒園,還有 所民辦學(xué)校和幼兒園沒有建立黨組織。做到成熟一個組建一個,建立一個鞏固一個,真正發(fā)揮作用。調(diào)研小組簽名:第五篇:昆明市民辦學(xué)?;鶎狱h建工作調(diào)研報告昆明市民辦學(xué)?;鶎狱h建工作基本情況一、民辦學(xué)?;鶎狱h組織情況全市共有民辦學(xué)校和培訓(xùn)機構(gòu)1105所,其中職業(yè)學(xué)校 34所,普通高中8所,初中18所,小學(xué)92所,幼兒715所,培訓(xùn)機構(gòu)237所。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加結(jié)對共建活動。要緊密結(jié)合實際,創(chuàng)新機制、落實措施,努力在管住、管好、管活上下功夫;通過凝聚流動黨員、發(fā)現(xiàn)新黨員,最終達到教育管理黨員、發(fā)展壯大黨組織的目的;必須加強各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合,完善流動黨員雙重管理辦法,密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系,全面夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。一改以往長期只選“老實人”、“本分人”當(dāng)村支書的傳統(tǒng)做法,探索選拔和推薦有黨性、有公心、有能力、有魄力的“四有”新型“村官”,為農(nóng)村干部隊伍注入新的活力,有力推動農(nóng)村階級社會發(fā)展。一是完善基層黨組織互幫互助機制。一是責(zé)任到位。一是注重理想信念教育。四、增強黨員隊伍生機活力(一)抓好“三個三”,加強農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。對傳統(tǒng)的“三會一課”制度進行創(chuàng)新,體現(xiàn)“三為主”的原則,增強黨組織活動的吸引力。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報交流會,聽取村委黨組織書記匯報黨建工作開展情況,強化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達。剔除“人難找、路難跑、門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象 和少數(shù)村干部“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。(四)由于文化知識素質(zhì)低,有些黨員干部在發(fā)揮作用上顯得有心無力,存在著三個不適應(yīng):一是獨立駕馭市場經(jīng)濟和帶領(lǐng)農(nóng)民致富的本領(lǐng),與群眾盼望致富迫切心情不適應(yīng);二是有的黨支部班子成員政策水平不高,有私心雜念,與群眾要求公開、公正、公道的迫切愿望不適應(yīng);三是依法行政能力弱,與群眾日益增強的民主意識、法制意識和參與意識不適應(yīng)。(二)農(nóng)村干部待遇較低、工作難度大,人才難留。二是調(diào)動廣大黨員干部群眾學(xué)用工作的積極性,抓好學(xué)用典型的培育和推介,讓黨員干部看到遠程教育帶來的實實在在的好處和作用。做到“三個深入”。2011年全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員76名,黨員轉(zhuǎn)正64名,為黨組織增添了新鮮血液,增強了黨組織的活力。召開研討會深入探索黨建工作理念、改革創(chuàng)新辦法,舉辦2期村干部黨務(wù)培訓(xùn)班。讓干部職工在團結(jié)中比拼,在拼搏中和諧。內(nèi)容為:建立健全制度,讓管理有章有法可依,嚴格遵循制度規(guī)定的條款實施管理措施;片區(qū)設(shè)置的崗位要有對應(yīng)的職責(zé)規(guī)范,讓所有工作都推行起來,杜絕工作人員推諉扯皮的現(xiàn)象;片區(qū)各項事業(yè)和工作在統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)調(diào)發(fā)展,避免缺失性管理的可能,做好民生性服務(wù)。針對既定目標(biāo),擬制《著力構(gòu)建基層組織年,構(gòu)建“五個城關(guān)”工作實施方案》,逐步落實方案中的具體內(nèi)容。加強外出黨員管理力度。確保黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。各村支部應(yīng)當(dāng)設(shè)立村級黨校,在加強黨員的思想整治素質(zhì)的同時,也要請農(nóng)林院校的老師,社會名流,企業(yè)精英、種植能手傳授科學(xué)文化知識和技術(shù),提高黨員干部帶領(lǐng)群眾致富的能力。三、解決措施和方法(一)加強教育培訓(xùn),提高黨員干部綜合素質(zhì)。以前是集體經(jīng)濟,大家在一起干活,而現(xiàn)在則是自顧自,很少有照應(yīng)……”,正是在這種情況下,黨員的組織觀念日漸淡薄,很少或從不參加組織生活,不按時交納黨費,開會遲到或不到的現(xiàn)象屢有發(fā)生。在被調(diào)查的黨員中,定期關(guān)心國內(nèi)外大事,國家法律法規(guī)政策的少之又少,一般只是通過電視新聞了解,不會主動去學(xué)習(xí)黨的理論和政策。三是監(jiān)督被動,主要是依靠上級黨委。從上面所提供的我鎮(zhèn)黨員基本情況可以看出黨員結(jié)構(gòu)很不合理。目前,我鎮(zhèn)各村支部支委干部年齡普遍偏大,大多是老干部。各村總支堅持把致富能人、種植能手、退伍軍人、婦女和熱心公益事業(yè)的青年農(nóng)民作為培養(yǎng)發(fā)展對象,把有思想、有文化、有能力的先進群體培養(yǎng)吸納到黨組織中來,不斷充實黨組織的新鮮血液。健全并完善了黨員發(fā)展制度、“三會一課”學(xué)習(xí)制度、議事規(guī)則、民主監(jiān)督制約機制和黨員評議、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員定期向組織匯報思想工作等制度。一、黨建工作的基本情況目前,中共龍?zhí)镦?zhèn)委員會共有總支委員會11個,共有黨員名,其中農(nóng)村黨員名,35歲以下的黨員名,占黨員總數(shù),50歲以上的黨員名,占黨員總數(shù)的,女黨員名,占黨員總數(shù)。一是加強調(diào)研研究,了解黨員思想狀況,提高工作的針對性和時效性。特別是大多支部的組織生活流于形式,甚至一年到頭都沒有開展組織生活,導(dǎo)致一些黨員對政治學(xué)習(xí)興趣不濃,思想觀念陳舊落后,宗旨意識淡化,沒有歸宿感和榮譽感。更新組織建設(shè)理念,注重研究各類覺組織作用發(fā)揮的途徑,做到各有側(cè)重、分類指導(dǎo)。2018年,財政局黨辦按照市直機關(guān)工委和局黨總支的總體部署和要求,在所屬各黨支部的支持和配合下,按部就班的完成了上級的各項黨建工作。支部委員7名,共有黨員54名,無流動黨員、困難黨員。三是把黨建工作做到了實處,堅持與時俱進,不斷開辟基層覺組織建設(shè)新領(lǐng)城鎮(zhèn)黨委適應(yīng)經(jīng)濟和社會結(jié)構(gòu)的重大調(diào)整和變化不斷更新覺的基層工作理念。部分基層黨組織生活、“三會一課”制度落實不夠全面,存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象地區(qū)。五、2019年黨建工作計劃根據(jù)市委組織部各項工作要求部署,認真推進各項工作?;趯τ谶@一問題的關(guān)心,也為進一步推動龍?zhí)镦?zhèn)基層黨建的深入開展,近期,筆者以基層黨組織建設(shè)作為調(diào)查研究課題,通過聽書面匯報、召開座談會、實地察看和走訪基層群眾的等方式對我鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)工作的情況進行調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下。近年來,我鎮(zhèn)各支部不斷建立健全發(fā)行之有效的農(nóng)村黨建工作制度,完善黨建工作機制。(四)農(nóng)村黨員隊伍活力有所增強。有資深干部,沒有科學(xué)方法。黨員結(jié)構(gòu)不合理。二是群眾法制觀念淡薄,缺乏維權(quán)意識,黨外監(jiān)督薄弱。黨員干部缺乏政治理論學(xué)習(xí)。在市場經(jīng)濟不斷發(fā)展下,農(nóng)村的經(jīng)濟環(huán)境,社會環(huán)境都有了很大的改變,被調(diào)查的大多數(shù)黨員表示:“市場經(jīng)濟時代和以前計劃經(jīng)濟時代最大的不同是人與人之間的交流少了。為此,引進大學(xué)生村官這類高素質(zhì)的人才是加強基層組織建設(shè)的重要工作。積極動員廣大黨員參加科學(xué)文化和技術(shù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高科學(xué)文化水平,提高農(nóng)業(yè)技術(shù)和技能。目前農(nóng)村黨組織的發(fā)展工作沒有嚴格按照《黨章》的要求來,發(fā)展過程中要加強引導(dǎo),注重培養(yǎng)和教育,發(fā)揮民主集中,規(guī)范黨員檔案的管理。加強黨內(nèi)上下級之間的互相監(jiān)督和黨外群眾對黨員的監(jiān)督,加大對不合格黨員處置力度,完善黨員隊伍先進性的保障機制。城關(guān)鎮(zhèn)今年的黨建工作目標(biāo)一是進一步鞏固和提升基層組織建設(shè)成果,解決基層組織建設(shè)存在的突出矛盾,推進組織優(yōu)化設(shè)置,擴大組織工作覆蓋,創(chuàng)新黨組織和黨員服務(wù)發(fā)展方式,最終實現(xiàn)基層黨組織戰(zhàn)斗力、黨支書素質(zhì)、黨員隊伍生機活力、基層基礎(chǔ)保障水平、基層黨建制度化水平的全面提升,實現(xiàn)“五好”目標(biāo),使我鎮(zhèn)各基層黨組織和黨員隊伍在發(fā)展上的措施更加有力、促進和諧的作用更加突出、推動我鎮(zhèn)跨越發(fā)展的成效更加明顯;二是實現(xiàn)構(gòu)建“學(xué)習(xí)型城關(guān)、效率型城關(guān)、服務(wù)型城關(guān)、實力型城關(guān)、和諧型城關(guān)”的“五個城關(guān)”目標(biāo);三是落實縣基層組織建設(shè)年重點任務(wù)“十二項目工程”中與相關(guān)的內(nèi)容;四是形成獨具特色的城關(guān)鎮(zhèn)工作法,讓鎮(zhèn)干部到群眾中去,高效率辦實事,以人為本察民意,千方百計惠民生。片區(qū)工作要緊緊圍繞“一化四性”開展工作,即:制度化管理,職責(zé)性工作,協(xié)調(diào)性發(fā)展,民生性服務(wù),廉政性公開。按考核要求,在團結(jié)協(xié)作、和諧互助的基礎(chǔ)上,進行比拼,讓競爭成為推動工作進步的動力。做好村、社支部書記的培訓(xùn)工作,培養(yǎng)各村(居)黨員帶致富能力、各干部文明執(zhí)法高效率辦事能力、非公經(jīng)濟黨支書經(jīng)營管理能力、高質(zhì)量發(fā)展黨員能力、黨員遠程培訓(xùn)參與能力、突發(fā)事件的處理能力。在發(fā)展黨員工作中,我們把發(fā)展農(nóng)村黨員作為農(nóng)村基層組織工作的重點?!叭住敝缸屓罕娒靼祝唤o自己清白;對領(lǐng)導(dǎo)直白。(六)以遠程教育為
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