【正文】 一）加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。 通過總支委員會、校務(wù)會議等各種活動，加強干部之間的相互溝通與借鑒，努力使會議達(dá)到相互理解、相互配合、相互支持的目的。 黨支部作為黨的基層組織，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是從政治上和思想上團(tuán)結(jié)凝聚廣大群眾的核心，是貫徹落實黨的方針政策的決定性力量，也是對黨員進(jìn)行教育管理的最基本的單位。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，必須緊緊圍繞基層央行職能和中心任務(wù)來進(jìn)行，為順利完成各項工作任務(wù)提供保障。 繼續(xù)積極開展以四個一為主要內(nèi)容的反腐倡廉教育活動。 支部和各黨小組要嚴(yán)格黨內(nèi)生活，加強和改進(jìn)黨員教育和管理，不斷改進(jìn)工作方法，豐富活動內(nèi)容，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力把支行黨組織建設(shè)成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工完成新時期各項工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。支部組織的黨課教育和各黨小組的政治理論學(xué)習(xí)及其他政治教育活動，應(yīng)邀請他們參加，以調(diào)動他們的工作熱情和積極性，并在活動中得到教育和提高。 四是認(rèn)真做好新黨員的培養(yǎng)、考察、發(fā)展工作。把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部納入創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動中去，不斷增強學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的理念。把學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、作風(fēng)建設(shè)等活動有機(jī)結(jié)合起來，真正做到深入理解、融會貫通。把加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)與新形勢下履行好基層央行職責(zé)緊密結(jié)合起來，把開拓進(jìn)取精神同科學(xué)求實態(tài)度結(jié)合起來，更加堅定地樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，為全面建設(shè)小康社會，支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的金融環(huán)境。五個觀念，即樹立正確的質(zhì)量觀、樹立正確的學(xué)生觀、樹立正確的教育觀、樹立正確的評價觀、樹立正確的業(yè)績觀。各黨支部要認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃、組織印發(fā)學(xué)習(xí)材料，組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和時事政治及工作所需要的教育學(xué)、心理學(xué)、政治、文化、歷史、科技、法律、管理等方面的知識，使黨組織既成為黨員增強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的大熔爐，又成為黨員學(xué)習(xí)新知識、增長新本領(lǐng)的大學(xué)校，使黨員干部自覺做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。 五是確保業(yè)余生活豐富多彩。 二是嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度。 一、目前我行黨建工作存在的主要問題 一是部分基層黨組織將政務(wù)放于首位而時常忽視黨務(wù)工作。 20_年是青年文明號創(chuàng)建評選年，要持續(xù)做實創(chuàng)建基礎(chǔ)性工作，推進(jìn)創(chuàng)建工作規(guī)范化，創(chuàng)建工作做到有記錄、有更新、有承諾、有監(jiān)督，營造青年文明號集體濃厚的比、學(xué)、趕、超氛圍，為下一年度的評選工作打下堅實的基礎(chǔ)。積極鼓勵青年員工通過一系列的市場調(diào)研、同業(yè)比較和分析研究，探索如何深挖發(fā)展?jié)摿?，轉(zhuǎn)變發(fā)展模式、提升三力。 八、堅持服務(wù)中心工作、服務(wù)青年成長，活躍青年工作 （一）圍繞行心工程和人才培養(yǎng)，加強人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導(dǎo)，服務(wù)青年成長。 一是廣泛開展戰(zhàn)略宣導(dǎo)，重點運用企業(yè)文化宣傳欄、內(nèi)網(wǎng)等，多方位、多角度、多形式進(jìn)行戰(zhàn)略傳導(dǎo)，使擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任，做的銀行戰(zhàn)略目標(biāo)和支行年度工作要求成為指引全行員工奮發(fā)工作的精神動力。認(rèn)真落實省市行關(guān)于加強員工責(zé)任意識和合規(guī)案防教育的工作要求，重點在違規(guī)行為易發(fā)關(guān)鍵節(jié)點，發(fā)動全行以網(wǎng)點為單位，利用晨會、例會，選擇相關(guān)案例在網(wǎng)點全體員工中通報，組織員工分析、排查本網(wǎng)點業(yè)務(wù)辦理中存在的違規(guī)苗頭和傾向，促進(jìn)網(wǎng)點員工繃緊合規(guī)意識這根弦。采取上下互動溝通的方式，在充分征求群眾意見的基礎(chǔ)上確定行心工程改善員工滿意度的工作措施，提高行心工程工作的針對性和有效性，并將重點工作措施推進(jìn)情況列入行心工程評議指標(biāo)，以評促改。結(jié)合網(wǎng)點職工小家建設(shè)，試行黨員之家建設(shè)進(jìn)網(wǎng)點工作，強化陣地建設(shè)。貫徹市行黨委關(guān)于《加強學(xué)風(fēng)建設(shè)的意見》，落實支行支委會學(xué)習(xí)制度，把作風(fēng)教育納入集體學(xué)習(xí)內(nèi)容，充分認(rèn)識鞏固和拓展教育實踐活動成果的重要意義，在學(xué)與思、學(xué)與用的結(jié)合上下功夫。重點組織支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員把住兩方案一計劃等整改措施落實情況，有針對性地拿出對策。對新出現(xiàn)的特別是隱形、變種的問題，要主動納入整改范圍。采取專題輔導(dǎo)、書記上黨課或講戰(zhàn)略、主題黨日、結(jié)對幫學(xué)等學(xué)習(xí)教育方法以及發(fā)揮道德講堂等渠道，在全轄黨員，特別是黨員管理人員中