7郵政系統(tǒng)中層選拔的自薦信(存儲版)
【正文】 理。網點的員工日常工作都很忙，我們應該充分利用一切學習機會，積極開展“學習型”單位的創(chuàng)建活動，寓教于樂，激發(fā)員工的學習積極性，變“要我學”為“我要學”，從而提高業(yè)務水平。如果我有幸能夠得到這個機會，我會努力做好以上各項工作；如果我競聘不上，也請領導們放心，我會一如既往地干好本職工作，為單位的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。為此，我們要積極搭建平臺，通過學習、培訓、活動等各種載體使廣大員工樹立“團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新”的理念，以高昂的熱情，忘我的精神投身到工作中去，力爭以“能力強、素質優(yōu)、服務好、效率高”的全新姿態(tài)展現(xiàn)在社會各界的面前。為此，提高職工業(yè)務能力也是管理層需要高度重視的問題。四是在管理方面也逐漸積累了一
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