20xx年導(dǎo)游勞動合同范本(存儲版)
【正文】 獎金另定?！ ?2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。 (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的?！ ”竞贤幢M事宜按國家、省現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行?！ 〉谖鍡l 乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動報(bào)酬為 甲方向乙方支付的勞動報(bào)酬的時間為 支付勞動報(bào)酬的其他約定 第六條 甲乙雙方約定，乙方的社會保險(xiǎn)按以下方式辦理 (一)甲乙雙方按國家和本市規(guī)定共同承擔(dān)社會保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方繳納?！ ∫弧趧雍贤谙蕖 ?一)有固定期限：自2009年11月1日起至 2010年10月31日止?！ ?二)協(xié)調(diào)地陪、司機(jī)等各方面接待人員加強(qiáng)合作，做好旅行各站的銜接工作?！ ?四)妥善處理好旅游相關(guān)服務(wù)各方面的協(xié)作關(guān)系，認(rèn)真處理旅游者發(fā)生的各類問題?！ ∥?、勞動保護(hù)和勞動條件 (一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。 (二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度?！ ?七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！ ５邢铝星樾沃坏?，可以隨時通知甲方解除勞動合同： ?！ 》伞⑿姓ㄒ?guī)規(guī)定的其他情形?！ 〉诙l 乙方同意在甲方從事前臺接待及旅游顧問工作，并保證與甲方保持勞動合同關(guān)系至少半年以上?！ 〉谑畻l 乙方有下列情形之一，除視為乙方違約外，甲方可以隨時解除本合同：(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度。(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟?！ 〉谑邨l 其他約定： 第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人一方要求仲裁的。(3)甲方雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)，工作必需的勞動工具。自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款?！ 』疾』蛘哓?fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?！ ?五)乙方解除勞動合同?！ ！ ?五)勞動者達(dá)到法定退休年齡的，勞動合同終止?！ ?二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇?！ ?二)甲方根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和乙方的崗位，確定對乙方實(shí)行崗位工資制，按企業(yè)工資制度支付工資。 (二)嚴(yán)格按照接待計(jì)劃確定游覽日程，安排好旅游者的食宿、游覽、購物、文娛等活動?！ ?五)反映旅游者的意見和要求，開展市場調(diào)研工作，協(xié)助開發(fā)、設(shè)計(jì)新的旅游產(chǎn)品。 第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第四條 乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。調(diào)解不成的可在規(guī)定的時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員 會申請仲裁?！ ∫曳浇獬齽趧雍贤瑧?yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方?！ ×趧雍贤獬臈l件 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本勞動合同可以解除。乙方試用期工資元。傷愈后安排乙方從事力所能及的工作?！ ?本合同從年月日起至完成(工作、工程)止?！ ∑摺⒁陨虾贤瑮l款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力?！ ∷摹趧訄?bào)酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法，多勞多得。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)?！ ∫弧⒑贤谙蓿簭腳___年____月____日起至____月____日。 由旅行社委托地接：東山門____元/次、西山門____元/次、西岳廟____元/次。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的 基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《旅行社管理?xiàng)l例》、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》及 國家、省有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定簽訂本合同，確定雙方勞動關(guān)系，并共同遵守執(zhí)行?！ ∪趧颖Ｗo(hù)和勞動條件 甲方必須建立和健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，為乙 方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1