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市委書記三級干部會議講話(存儲版)

2024-09-24 10:41上一頁面

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【正文】 上。突出綠色跨越主題,堅定不移地走省委和邢臺市委提出的綠色崛起和生態(tài)發(fā)展之路,加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變,努力實現(xiàn)加速轉型和加快發(fā)展的雙重目標。隨著改革開放的不斷深化,市場經(jīng)濟的不斷深入,特別是經(jīng)濟結構轉型加快和社會階層的分化,人們的生存條件、生活方式、思想觀念和服務需求也在不斷調整和變化。當前整個社會都在轉型,鄉(xiāng)村黨組織也必須完成從“管理型”向“服務型”的轉變,把發(fā)展鄉(xiāng)村經(jīng)濟、文化和社會事業(yè),提供公共服務,維護社會穩(wěn)定作為主要任務。各村要著力加快“五室一廳一場”建設,為群眾提供全天候的服務?! ≡谵r村要繼續(xù)大力推廣“四個全覆蓋”,全面建立以黨組織為核心,村民自治組織、群團組織、經(jīng)濟合作組織、社會服務組織、維穩(wěn)協(xié)調組織為基礎的“1+5”農村社會管理模式,并構建“片區(qū)+村民組”網(wǎng)格化服務模式,及時幫助群眾解決實際困難?! ×⒆阌谔嵘漳芰退?,加強基層干部隊伍建設。積極實施大學生村官工程,解決村黨組織后繼乏人的問題。繼續(xù)堅持黨員干部學習考核制度,列出和推薦書目,每季度舉行一次必讀書目考試。按照“一定三有”工作機制的要求,逐步探索建立農村干部薪酬增長及養(yǎng)老機制。 。加大基層黨建工作經(jīng)費投入,把村(社區(qū))黨組織工作經(jīng)費納入財政預算,并形成與經(jīng)濟發(fā)展相適應的增長機制,切實解決新建黨組織工作經(jīng)費、村級組織活動場所建設、村“兩委”干部待遇、農村黨員干部培訓、基層組織運轉等問題,保障村(社區(qū))基層黨組織正常履行服務職責?! ∪獙嵤└刹筷犖榕嘤柟こ獭9膭铧h政機關和企事業(yè)單位優(yōu)秀年輕干部到村任職?!叭啤奔匆渣h員隊伍建設推動企業(yè)員工素質提高,以黨建制度推動企業(yè)規(guī)范化管理,以黨建活動推動建設,使黨組織在促進企業(yè)發(fā)展中的作用更加彰顯。  著眼于擴大服務覆蓋面,進一步健全基層組織體系。下一步,要重點抓好兩個平臺建設:  一是建設一體化綜合服務平臺。  二、突出重點,創(chuàng)新舉措,全力推進基層服務型黨組織創(chuàng)建工作  推進“四個統(tǒng)籌”創(chuàng)建基層服務型黨組織是一項長期的、系統(tǒng)的基礎性工程,必須突出重點,協(xié)調推進,務求實效。在開展群眾路線教育實踐活動中,我們要把創(chuàng)建基層服務型黨組織作為開展好活動的重要內容和抓手,切實為群眾提供優(yōu)質高效服務,解決群眾反映強烈的難點問題,以實實在在的真誠服務,踐行好黨的群眾路線,使全市教育實踐活動成果最大化。在此,我代表市委、市政府,向大家致以誠摯的謝意!  站在20xx年的起點上,我們全市上下一定要有這樣的共識:今年注定是我市爬大坡、過大坎、闖大關的一年,也必須是大突破、大轉折、大發(fā)展的一年。三要體現(xiàn)在抓“快”上。要繼續(xù)開展“1+X”巡查觀摩,對今年的“十大民生工程”、面博會招商、重點項目建設情況等,及時跟蹤通報工作落實和進展情況,協(xié)調解決存在的問題,做到每項工作有布置、有檢查、有、有獎懲,確保既定的工作,一件一件得到落實。  (四)樹立一種導向:有為有位,能上能下。一要狠下決心。全市各級黨員干部都要腳踏實地干實事、千方百計干好事、竭盡全力謀大事,做到既干凈又干事,真正把工作做好,讓人民群眾滿意?!叭诵凝R,泰山移”,說的也是這個道理。我們要以更加飽滿的精神、更加昂揚的斗志和更加優(yōu)良的作風,迎接新的挑戰(zhàn),實現(xiàn)新的突破,取得新的成績,確?!笆濉遍_局之年實現(xiàn)“開門紅”。創(chuàng)造更多就業(yè)機會,千方百計增加城鄉(xiāng)居民收入。開展“治軟、治弱、治渙、治散,提升基層組織戰(zhàn)斗力”“四治一提”活動,切實提升基層組織的戰(zhàn)斗力。三要強化“三個建設”。樹牢管黨治黨理念,關鍵要增強“四種意識”,即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。建材產(chǎn)業(yè)鏈條,提高中高端產(chǎn)品的比重。電amp。一要緊盯矛盾。對不適應新的發(fā)展理念的認識要立即調整,對不符合新的發(fā)展理念的行為要堅決糾正,對違背新的發(fā)展理念的做法要徹底摒棄。提前實現(xiàn)精準脫貧,城鄉(xiāng)居民人均收入在20xx年基礎上翻一番,基本公共服務水平和均等化程度全面提升?!笆濉睍r期永城經(jīng)濟社會發(fā)展思路是:明確“一個定位”,即豫魯蘇皖交界地區(qū)充滿活力的中心城市。開展信訪積案集中化解“百日會戰(zhàn)”活動,實現(xiàn)了信訪秩序明顯好轉,為干事創(chuàng)業(yè)營造了好環(huán)境。實現(xiàn)了歷史性突破。  一是聚焦穩(wěn)增長。三是作風建設常抓不懈?! ∠旅妫腿绾瓮瓿扇昴繕巳蝿?,實現(xiàn)“十三五”規(guī)劃“開門紅”,我強調幾點意見?! ‘敽檬形瘯浘鸵龅?把責任擔在肩上,把大事抓在手上,把群眾裝在心里,把隊伍帶在身邊,把利益放在身后,把學習貫徹始終。這就好比開車,一檔起步了,要向二檔三檔四檔迅速轉換,快速順利地到達目的地。出臺了《關于全面從嚴治黨的實施意見》,對“4+4+2”黨建制度體系進行了全面的安排部署,制定下發(fā)了12個相關配套文件,建立健全了三級便民服務體系,擴大了民主科學決策成效,完善了矛盾糾紛排查調處化解體系,構筑了黨風政風監(jiān)督檢查新機制?! ?二)打好“組合拳”,積極適應發(fā)展新常態(tài)。  一是瓶頸破解有突破。  先后開展了“雙違”建筑、城區(qū)電動三輪車四輪車、戶外、砂石料場等專項治理活動。一是總體思路要牢記?!笆濉睍r期地區(qū)生產(chǎn)總值年均增長9%左右,經(jīng)濟發(fā)展速度高于全省平均水平,在全省的綜合排序持續(xù)提升?!拔宕蟀l(fā)展理念”是中央確定的總方針,是我們必須遵循的行動指南?! ∫o扣“后煤炭時期”特點,找準突破口,積極探索煤炭轉型發(fā)展新路子。mdash。mdash。要進一步明確“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的理念,把抓黨建作為第一責任、最大政績,真正把黨建責任落地生根。進一步制定落實“兩個責任”監(jiān)督檢查考核辦法,從改進考核內容、完善考核方式入手,不斷提高考
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