公司對文明單位創(chuàng)建的管理規(guī)章制度(存儲版)
【正文】 統(tǒng)委級文明單位創(chuàng)建與管理辦法》執(zhí)行（下同）。 對司級文明單位實行動態(tài)管理。 司級文明單位兩年復查一次。環(huán)境整 潔，清潔衛(wèi)生工作制度化、經?；?。內部管理科學民主，堅持安全生產，搞好優(yōu)質服務，經濟效益和社會效益好，生產、工作、效益居于先進水平。分管領導、工作部門落實，職工廣泛參與，實際效果明顯。 一、文明單位是社會主義物質文明建設、精神文明建設和政治文明建設三個方面取得顯著成績，由上級黨委、行政授予的綜合性集體榮譽稱號。 三、重慶輪船總公司精神文明建設領導小組指導全公司精神文明建設工作。堅持以馬列主義毛澤東思想鄧小平理論為指導，在廣大干部職工中深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和民主與法制教育，引導職工樹立 “ 富民興企 ” 、 “ 司興我富，司衰我窮 ” 的共同價值觀、人生觀和正確的世界觀。 文明風氣好。
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1