【正文】 （ 2）不得直接或間接向甲方內(nèi)部無關(guān)人員泄露、披露； （ 3）不得為自己利益使用或計(jì)劃使用； （ 4）不得復(fù)制或披露包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本給甲方內(nèi)部無關(guān)人員或其他任何第三者； （ 5）對(duì)因工作保管、接觸到的甲方之客戶或合作單位提交的文件、資料應(yīng)妥善對(duì)待并報(bào)告、提交給甲方檔案管理員，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。在同等條件下，乙方應(yīng)當(dāng)將商業(yè)秘密 許可或轉(zhuǎn)讓給甲方使用。 其他乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方保密制度執(zhí)行的事項(xiàng)。 假如本合同條款的任何部分因任何原因失效或不能執(zhí)行，將不影響該條款其余部分或本合同任何其他條款的效力。 因履行本協(xié)議發(fā)生糾紛，由甲方所在地人民法院管轄。補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前一年的月平均工資（基本工資，不含獎(jiǎng)金、福利、勞保等）的 20%，補(bǔ)償金按月匯入給乙方指定銀行賬戶。本協(xié)議的變更，必須經(jīng)雙方同意并采用書面形式方為有效。 二、競(jìng)業(yè)限制： 乙方在甲方任職期間及離職（無論何種原因離職）之后二年以內(nèi)，非經(jīng)甲方事先書面同意，不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等；也不得自營(yíng)與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。因甲方選擇解除勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利時(shí)，乙方有異議 ，可直接通過勞動(dòng)仲裁途徑解決爭(zhēng)議。 六、合同的生效與變更 本合同經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字，本合同即具有約束力。 乙方無論何種原因，離開甲方企業(yè)，應(yīng)該清退 所有屬于甲方的資料，包括但不限于方案、合同、工作日志與工作有關(guān)的往來信函、傳真、業(yè)務(wù)聯(lián)系單位名單、備忘錄、計(jì)劃、文件、 u 盤等等。 乙方須在甲方要求下，協(xié)助甲方就乙方的任何職務(wù)創(chuàng)新發(fā)明、設(shè)計(jì)、資料或程序等成果申請(qǐng)專利權(quán)或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)，并且就該等申請(qǐng)簽署任何必須的文件及采取必要的行為，使甲方能有效地?fù)碛泻妥?cè)該等發(fā)明、設(shè)計(jì)、改進(jìn)、資料或程序的所有權(quán)。 （ 4）處分權(quán)。 （ 3）其他不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的 技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。商業(yè)秘密主要包括經(jīng)營(yíng)秘密和技術(shù)秘密。 乙方是基于甲、乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》而成為甲方的員工，按甲方工作崗位的安排，完成份內(nèi)工作。 甲方或乙方違約后，按本協(xié)議的約定支付違約金后，本協(xié)議自動(dòng)失效。 六、保密責(zé)任及違約責(zé)任承擔(dān) 負(fù)有保密義務(wù)的員工及相關(guān)人員，若提出解除勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議須提前三個(gè)月，公司將對(duì)其調(diào)整工作崗位。 1乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報(bào)酬及授予乙方其他相關(guān)激勵(lì)、 6 獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)，故而無須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)和競(jìng)業(yè)禁止的所有費(fèi)用、薪金、補(bǔ)貼或補(bǔ)助等 。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 乙方的上級(jí)主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù)，視為甲方提出的要求或交付的工作任務(wù)，除非甲方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。當(dāng)乙方因故終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系之后，乙方在離職前必須將其所保管的載有甲方秘密的資料全部、完整的返還給甲方，并不得保留任何形式的復(fù)印、復(fù)制件或銷毀秘密件。 本協(xié)議所指甲 方的管理秘密，包括但不限于甲方的各種財(cái)務(wù)報(bào)表和尚未公開的財(cái)務(wù)報(bào)告、員工薪酬、員工考評(píng)結(jié)果、員工人事檔案、尚未公布的升降職決定、公共關(guān)系資料、后勤采購(gòu)底價(jià)和限價(jià)、政府關(guān)系、尚未公開的管理會(huì)議決議和相關(guān)文件、網(wǎng)絡(luò)安全資料等。 一、本協(xié)議適用范圍 本協(xié)議適用以下范圍內(nèi)的人員群體： 公司高級(jí)管理人員。 四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬 乙方承認(rèn)在其任職于甲方期間全部與履行職務(wù)而取得的發(fā)現(xiàn)、發(fā)明及其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)皆屬甲方財(cái)產(chǎn)，并承諾以其最大努力與甲方合作，以使甲方獲得完美的專有權(quán)。 二、保密 在乙方任職于甲方期間及勞動(dòng)關(guān)系終止后的所有時(shí)間內(nèi)，乙方承諾 : 保證嚴(yán)格保守本合同項(xiàng)下甲方之商業(yè)秘密。 一、定義 本協(xié)議所稱 “ 商業(yè)秘密 ” ，是指屬于公司專有或公司保有的，不為公眾或其它第三人所知悉的任何技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息 （包括有形或無形信息或材料） : 有關(guān)組織與財(cái)務(wù)的信息，包括但不限于： （ 1）公司機(jī)構(gòu)及組織的變動(dòng)、合并、分立；有重大影響的股東變動(dòng)； （ 2）經(jīng)營(yíng)管理層人事變動(dòng)； （ 3）來自國(guó)內(nèi)外的投資； （ 4）銀行貸款情況； （ 5）會(huì)計(jì)報(bào)告及財(cái)務(wù)資料。第一篇：保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的區(qū)別 2 保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的區(qū)別 保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議有如下區(qū)別： 1 保密義務(wù)一般是法律的直接規(guī)定或勞動(dòng)合同的隨附義務(wù)，不管用人單位與勞動(dòng)者是否簽訂保密協(xié)議，勞動(dòng)者均有義務(wù)保守商業(yè)秘密。 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議以便規(guī)范雙方關(guān)于保密、競(jìng)業(yè)限制的關(guān)系。 （ 3）其他不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。 乙方承諾，其在任職期間及其離職后的時(shí)間內(nèi)，不會(huì)指使、引誘、鼓勵(lì)或以其他方式促成甲方的任何其他經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)人員終止與甲方的勞動(dòng) 關(guān)系。甲乙雙方共同遵守本協(xié)議所列條款。技術(shù)秘密可以是有特定的完整的技術(shù)內(nèi)容并構(gòu)成一項(xiàng)產(chǎn)品、工藝、材料及其改進(jìn)的技術(shù)方案，也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料等技術(shù)或產(chǎn)品中的部分技術(shù)要素。 乙方保證，當(dāng)其因履行職務(wù)需要而使用完甲方載有秘密的資料之后，應(yīng)依規(guī)定及時(shí)、完整的將上述資料返還相關(guān)的保管人或由乙方自行妥善保管。 乙方在履行職務(wù)時(shí)，按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)時(shí)，若甲方或乙方遭到第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由乙 方承擔(dān)或部分承擔(dān)。但當(dāng)記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時(shí)，可以由甲方將秘密信息復(fù)制到 5 甲方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。保密期限依據(jù)各技術(shù)項(xiàng)目、資料的保密期限而定。 乙方在競(jìng)業(yè)禁止的期限內(nèi)有權(quán)從甲方獲得每月 _______元的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 甲方同意，乙方對(duì)因不可 抗力、司法機(jī)關(guān)的行為及其它不可歸咎于乙方責(zé)任的事由而導(dǎo)致的甲方秘密被泄露不承擔(dān)責(zé)任。在公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展中，擁有自己的商業(yè)秘密及保密信息。 基于以上前提，本著保護(hù)企業(yè)商業(yè)秘密權(quán)和保障職工 依法