公司黨支部書記某年抓基層黨建工作書記述職報告(存儲版)
【正文】 黨建認(rèn)識度認(rèn)知度不夠，認(rèn)為企業(yè)黨建可有可 無的思想還有。進(jìn)一步完善黨員思想教育、黨員學(xué)習(xí)、黨員管理、廉政建設(shè)、積極分子培養(yǎng)等制度，通過科學(xué)管理提高職工素質(zhì)。 我公司黨支部黨建工作方面做了一點工作，并取得了一定成效，為今后的工作創(chuàng)造了十分有利的條件。做好企業(yè)老板的思想工作，讓老板明白企業(yè)的黨建工作對企業(yè)的發(fā)展有幫助，企業(yè)的黨建工作做的好，企業(yè)才能發(fā)展的更好。加大教育培訓(xùn)力度，采取多種渠道和有效形式開展教育培訓(xùn)工作，提高黨組織黨務(wù)工作者特別是黨組織負(fù)責(zé)人的綜合素質(zhì)和開展黨建工作的能力，以促進(jìn)黨建工作不斷開創(chuàng)新局面。二是企業(yè)職工黨員思想覺悟還需要進(jìn)一 第 5 頁 共 6 頁 步提高，加強企業(yè)職工黨員的學(xué)習(xí)不能松懈。有部分人故意隱瞞黨員身份，認(rèn)為在兩新組織中發(fā)展靠個人實力，與黨組織無關(guān)；還有人認(rèn)為在私營企業(yè)中亮明黨員身份會遭到企業(yè)的歧視，黨員身份難以確定，發(fā)揮黨員的先進(jìn)模范作用就無從談起。公司公司的董事長不是黨員，本來就注重企業(yè)的經(jīng)濟(jì)，忽視黨建工作，認(rèn)為企業(yè)搞黨建有也可以沒也可以，黨員員工對黨組織組織的活也不感興趣。組織公司黨員職工對公司內(nèi)困難職工進(jìn)行結(jié)對幫扶活動，經(jīng)常利用周末組織公司年輕黨員到老年公寓參加義工。公司黨支部班子為了加強自身建設(shè)，建立健全了支部學(xué)習(xí)制度，定期組織支委成員、黨員職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)十九屆五中全會精神，切實提高支委成員和職工黨員的理論修養(yǎng)和知識水平。成立宣傳維穩(wěn)小組，發(fā)布每個階段工作要求、防疫工作重點，宣傳防疫知識，主動發(fā)聲，全域宣傳，凝心聚力，打響了防疫阻擊戰(zhàn)。 x 公司非
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