xx同志在全區(qū)銀行人才工作暨組織人事工作會議上的致辭(存儲版)
【正文】 念，對專業(yè)人才落實特崗津貼； 第 4 頁 共 6 頁 加大了對人才的培訓力度。誰擁有了人才優(yōu)勢，誰就擁有了競爭優(yōu)勢，誰就贏得競爭主動權。因此必須努力提高各級行決策領導人才的思想政治素質、現代金融理論水 第 6 頁 共 6 頁 平、科學經營管理能力和駕馭全局的組織領導能力。 當前，同業(yè)競爭日趨激烈?？傊?，要實現把農業(yè)銀行辦成具有國際競爭力的現代商業(yè)銀行的宏偉目標，就必須實施人才強行戰(zhàn)略。在未來幾年內，中外商業(yè)銀行之間將圍繞金融市場、優(yōu)質客戶、金融服務和金融產品展開更高層次、更大范圍、更為激烈的全面競爭?？偡中悬h委根據目前農業(yè)銀行面臨的嚴峻形勢，站在戰(zhàn)略的高度，作出了人才強行的重大決策，其目的就是要營造廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機制，創(chuàng)造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境，為實現農業(yè)銀行的全面、協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展提供充分的人才保證和智力支持。人才問題是農業(yè)銀行改革發(fā)展、興旺發(fā)達的關鍵所在。 實施人才強行戰(zhàn)略，是農業(yè)銀行提升核心競爭力的迫切需要。形勢要求我們必須按照現代企業(yè)制度的要求，力爭把農業(yè)銀行辦成具有國際競爭力的現代商業(yè)銀行，建立與市場經濟相適應的、與國際慣例接軌的法人治理結構，需要一流的決策領導人才；推動農業(yè)銀行的管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，需要一流的專業(yè)
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