5認真落實司法行政工作計劃(存儲版)
【正文】 。積極探索法律服務(wù)工作人員在地區(qū)之間、同行之間、行業(yè)之間交流的科學(xué)機制，健全談話、提醒、定期匯報等制度，結(jié)合《律師法》公布實施，出臺前瞻性規(guī)劃。同時，加強對辦案中發(fā)現(xiàn)問題的調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的問題，當好黨委政府的顧問。逐步建立適合外地實際、管理科學(xué)、把社區(qū)服刑人員的公益勞動進一步人性化、紀律化和常規(guī)化。規(guī)范執(zhí)法行為。實行黨建工作定期通報制度，認真落實黨建 “ 一崗雙責(zé) ” 通過責(zé)效考評方案的不時細化，明確職責(zé)，增強干部責(zé)任感，提高干部積極性。 4 學(xué)習(xí)十七大精神。同時也要以人性化管理來增強隊伍活力、隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是要細化干部績效考評機制。 第 6 頁 共 7 頁 依照 “ 規(guī)范、長效、和諧 ” 目標推進我工作。三是要探索外出社區(qū)服刑人員的跟蹤管理模式，建立外出前調(diào)查、外出后匯報、外期間當?shù)厣鐓^(qū)反饋情況等做法和制度。量的增多 ” 指要通過形式多樣的宣 第 5 頁 共 7 頁 傳，進一步降低援助門檻，不時推出便民利民新舉措，做到應(yīng)援盡援，從刑事辯護、工傷事故到雇傭關(guān)系糾紛、交通事故賠償、醫(yī)療事故糾紛等全方位的開展服務(wù)，力爭法律援助辦案量與上一年相比增長 15％。今年《律師事務(wù)所綜合目標考核》實施的基礎(chǔ)上，出臺對基層法律服務(wù)所和公證處的考核機制，進一步細化考核規(guī)范。 2 法律服務(wù)管理求雙突破。 二積極探索。通過近年來大規(guī)模的培訓(xùn)。維穩(wěn)方面，將著重做好下列幾項工作： 公正、快捷、有效地處置各類復(fù)雜性、疑難性水平較高或者是跨鎮(zhèn)鄉(xiāng)、跨區(qū)域的群體性、突發(fā)性事件，建立矛盾糾紛調(diào)解中心： 為了更好地加強社會矛盾糾紛的排查調(diào)處工作。 一圍繞中心。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1