5社區(qū)黨委建設(shè)的實(shí)踐與思考(存儲(chǔ)版)
【正文】 進(jìn)步 。 （四）、有效整合了社區(qū)資源 一是進(jìn)一步整合了陣地資源。紅花街道工委以成立雙橋新村社區(qū)黨委為突破口，進(jìn)行了大膽探索，重新調(diào)整社區(qū)黨建的組織構(gòu)架和工作平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了 200 多名退休黨員組織關(guān)系的平穩(wěn)接轉(zhuǎn)，使得黨員管理對(duì)象突 出、目的明確、效果顯著。為了使余熱生輝，社區(qū)黨委充分發(fā)揮 “ 三多 ” 優(yōu)勢(shì)和作用，吸收更多黨員群眾積極 第 7 頁(yè) 共 10 頁(yè) 參與一團(tuán)（老年合唱團(tuán)）、兩協(xié)會(huì)（象棋協(xié)會(huì)、集郵協(xié)會(huì)）、三校（社區(qū)學(xué)校、科普大學(xué)、社區(qū)黨校）、四班（書(shū)法班、聲樂(lè)班、編織班、剪紙班）。目前 ，已到黨員家中或醫(yī)院走訪(fǎng)生活困難黨員、患病黨員共計(jì) 40 余次，社區(qū)黨委對(duì)退休黨員的關(guān)心、愛(ài)護(hù)贏(yíng)得了全體退休黨員對(duì)社區(qū)各項(xiàng)工作的積極支持，增強(qiáng)了新成立社區(qū)黨委在黨員群眾中的凝聚力。堅(jiān)持每半年召開(kāi)一次黨委擴(kuò)大會(huì)議，每季度召開(kāi)一次黨委成員會(huì)議，堅(jiān)持每月黨支部黨員活動(dòng)和中心組學(xué)習(xí)，做好黨員電化教育管理，落實(shí)電化教育要求；二是建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。通過(guò)籌備階段對(duì)召集人進(jìn)行多方考察，將有較高素質(zhì)和較強(qiáng)號(hào)召力、活動(dòng)力的召集人選進(jìn)黨委委員會(huì)。退休黨員整建制移交給社區(qū)，不僅僅是簡(jiǎn)單的組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)，更涉及到退休黨員的多方利益。多次召開(kāi)黨員大會(huì)，對(duì)未到會(huì)的老黨員逐一上門(mén)宣傳并征求意見(jiàn)；先后布置了 15 塊宣傳板報(bào)，并利用櫥窗、宣傳欄、橫幅、標(biāo)語(yǔ)等形式，廣泛宣傳成立社區(qū)黨委的意義。長(zhǎng)期以來(lái)，由于退休黨支部與廠(chǎng)黨委的中心任務(wù)難以合拍，支部工作存在思想認(rèn)識(shí)不到位、工作條件不配套、職責(zé)分工不明確、管理服務(wù)不規(guī)范、活動(dòng)場(chǎng)地缺乏等問(wèn)題，一定程度上挫傷了老黨員參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性，不利于退休黨員教育管理及作用的發(fā)揮，退休黨員也逐漸地成為廠(chǎng)黨委的包袱。宏光空降設(shè)備廠(chǎng)是個(gè)具有五十多年廠(chǎng)史的大型軍工企業(yè)，擁有一大批退休職工，其中有退休黨員 239 名，隸屬于廠(chǎng)黨委退休黨支部。 二是宣傳教育階段。 第 3 頁(yè) 共 10 頁(yè) 在成立過(guò)程中，我們著重把握好四個(gè)環(huán)節(jié)： 一是黨員接轉(zhuǎn)。二是分片召開(kāi)黨員會(huì)議，在社區(qū)居民骨干、原黨務(wù)工作者及熱愛(ài)黨務(wù)工作的老同志中推舉產(chǎn)生召集人。 （一）、積極探索，完善黨委自身建設(shè) 一是規(guī)范黨的組織生活。即主動(dòng)訪(fǎng)問(wèn)高齡黨員、體弱黨員、生活特困黨員、做到黨員生病必訪(fǎng)、有困難必訪(fǎng)、有思想問(wèn)題必訪(fǎng)、有紅白喜事必訪(fǎng)，隨時(shí)掌握黨員的生活狀況、思想狀態(tài)，及時(shí)帶去黨組織的關(guān)心，使黨員時(shí)刻感受到黨組織的溫暖，在為社區(qū)黨員服務(wù)的過(guò)程中，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)黨員的教育管理；同時(shí)，以支部為單位，組織黨員為本支部生病黨員進(jìn)行看護(hù)，輪流值班，并力所能及地解決其家中困
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