5社會(huì)主義行政管理體制優(yōu)化措施(存儲(chǔ)版)
【正文】 員能夠更好的為社會(huì)主義事業(yè)服務(wù)，同時(shí)還要嚴(yán)格把關(guān)行 政管理人員準(zhǔn)入門檻，切實(shí)提升行政管理隊(duì)伍的整體水平。 3 完善我國(guó)社會(huì)主義行政管理體制的舉措 加強(qiáng)廉潔行政管理建設(shè) 行政管理的最終目的是服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于人民，推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展，而行政管理部分的廉潔與否，則是能否切實(shí)推行行政管理服務(wù)于人民和社會(huì)的關(guān)鍵，隨著我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)和體質(zhì)的不斷發(fā)展與完善， 越來越多的廉潔問題成為制約行政管理公信度的重要因素之一，為了我國(guó)社會(huì)的平穩(wěn)發(fā)展和長(zhǎng)治久安，要堅(jiān)定不移的與腐敗、不正之風(fēng)劃清界限，切實(shí)的維護(hù)好社會(huì)的 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 公平性，保障人民群眾的切身利益。但從實(shí)際的運(yùn)行效果看，行政 管理決策部門公眾參與程度較低 。第三層內(nèi)涵是“ 以人為本 ” 的理念始終貫穿社會(huì)主義基本制度，這也是社會(huì)主義行政管 理體制實(shí)現(xiàn)公平效率的重要理念基礎(chǔ)，也是完善社會(huì)主義行政體制的必然選擇。最后是對(duì)客體的管理手段多樣化，舊有的行政管理體制對(duì)客體的管理多采用硬性的法律法規(guī)，而現(xiàn)行的行政管理體制更多體現(xiàn)以人為本的理念，管理手段多樣化，彈性強(qiáng)。此外，行政管理檢查力度不夠，究其原因，一方面是行政管理執(zhí)行部門和監(jiān)察部分一套人馬，致使監(jiān)察不夠徹底，弱化了檢查部分的地位和作用。 優(yōu)化
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