5社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳調(diào)研報(bào)告(存儲(chǔ)版)
【正文】 使用的促銷員，事業(yè)單位使用的臨時(shí)工、季節(jié)工等非正規(guī)就業(yè)人員，還有的小企業(yè)老板東躲西藏不見面，不提供賬號(hào)、地稅登記號(hào)，對(duì)執(zhí)法人員下達(dá)詢問通知書全然不顧，做出一副 “ 死豬不怕開水燙 ” 的架勢(shì)。 三、有關(guān)建議 為改變目前社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面的被 動(dòng)局面，現(xiàn)就做好我縣社會(huì)保 第 6 頁(yè) 共 9 頁(yè) 險(xiǎn)擴(kuò)面工作提出如下建議： （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，整體聯(lián)動(dòng)。司法部門要及時(shí)受理社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)并負(fù)責(zé)執(zhí)行。為徹底扭轉(zhuǎn)部分單位 “ 擴(kuò)面 ” 工作樂意的就參加，不樂意的就不參加這個(gè)怪圈，由縣政府出面，多個(gè)部門通力協(xié)作，對(duì)違反《條例》規(guī)定的行為要堅(jiān)決予以制止，比如：以縣政府督查室的名義定期下發(fā)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面政務(wù)督查通報(bào)，并作為單位主要負(fù)責(zé)人政績(jī)考核的重要內(nèi)容予以落實(shí)到位。社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作是全局性的工作，需要發(fā)揮整體推進(jìn)共同開展落實(shí)完成。三是將上級(jí)政策與縣情結(jié)合起來。工程停工期間，不享受工傷保險(xiǎn)待遇。工程 項(xiàng)目跨年度施工、延期、增項(xiàng)或因各種客觀原因造成工程停頓，須到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時(shí)辦理續(xù)保手續(xù)或暫時(shí)停保手續(xù)。過合理設(shè)置 “ 黨員崗位 ” ，亮出黨員身份，來接受群眾監(jiān)督，提高了工作效率和服務(wù)水平。三是要加強(qiáng)勞動(dòng)保障執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè)工作，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)，提高依法行政能力，提高服務(wù)水平，通過不斷深入基層、深入企業(yè)耐心細(xì)致地開展工作，有計(jì)劃、有目標(biāo)、逐戶幫助企業(yè)規(guī)范勞動(dòng)用工，攻克每一個(gè)死角和盲區(qū)，通過不斷建設(shè)和深入工作，營(yíng)造良好的勞動(dòng)保障法制環(huán)境。要嚴(yán)格按照國(guó)務(wù)院《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和省、市有關(guān)文件規(guī)定做好征繳范圍內(nèi)各用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記和征繳工作。工會(huì)組織參與職工管理、推行集體合同協(xié)商制度中，要把社會(huì)保險(xiǎn)作為重要內(nèi)容。同時(shí)，職工為了眼前的利益，認(rèn)為只要按月拿到工資就可以了，參不參保無所謂，缺乏維權(quán)意識(shí)。二是參保對(duì)象有局限性。解除勞動(dòng)合同人員的續(xù)保工作，成為社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面的一個(gè)新困難。有些用人單位法人和勞動(dòng)者對(duì)參保政策了解甚少，造成不愿辦理參保手續(xù)。對(duì)于民營(yíng)企業(yè)，情況更不好，他們常常是以 “ 今天老板不在，明天會(huì)計(jì)不在 ” 為借口予以應(yīng)付。 二、存在的問 題 XX 縣區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作雖然取得了一定的成績(jī)。社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面重點(diǎn)圍繞用工登記、勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)繳納稽核、農(nóng)民工工資清欠和是否有使用童工等情況展開。近年來，XX 縣區(qū)社保局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門的統(tǒng)一部署，始終把完善社會(huì)保障體系工作作為民心工程來抓，社
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