【正文】 的落實(shí)，要把集中學(xué)習(xí)，培訓(xùn)與個(gè)人自學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，并建立學(xué)習(xí)考勤、心得交流，述學(xué)評(píng)學(xué)等制度，調(diào)動(dòng)黨員干部理論學(xué)習(xí)的積極性，推動(dòng)理論武裝工作的開展。 積極開展反復(fù)倡廉工作。結(jié)合自己近20 年來(lái)從事組織工作的感悟，現(xiàn)就 “ 如何做一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者 ” 談幾點(diǎn)自己的看法。黨務(wù)干部必須政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治方向明確，有較強(qiáng)的政治識(shí)別力和較高的政治敏銳性，還應(yīng)具 備科學(xué)合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)和智能結(jié)構(gòu)。黨務(wù)工作，是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的工作，并非任何一個(gè)身體健康、有干勁有熱情的人都能勝任的簡(jiǎn)單勞動(dòng)。黨務(wù)工作帶有很強(qiáng)的政治性，因而要求準(zhǔn)確，不能失誤。 第 14 頁(yè) 共 20 頁(yè) 黨務(wù)工作者所從事的工作是啟發(fā)人、教導(dǎo)人、培養(yǎng)人、選拔人的工作，因此在實(shí)際工作中要處事公平，任何時(shí)候任何情況下處理問(wèn)題都要出于公心，不唯權(quán)、不唯上，不以個(gè)人好惡度人，不把個(gè)人的恩怨情緒帶到工作之中，做廣大黨員干部的表率。 一般來(lái)說(shuō)，黨 務(wù)工作者總是比普通黨員能夠 “ 先人一步 ” 聽到上級(jí)黨組織的 “ 聲音 ” 和有關(guān)指示，而之所以能先人一步，就是因?yàn)辄h務(wù)干部承擔(dān)著傳達(dá)上級(jí)指示、輔導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)、統(tǒng)一干部群眾思想的重任，所以黨務(wù)工作者應(yīng)該學(xué)習(xí)在前、統(tǒng)一思想在前、消除障礙在前。千萬(wàn)不能給大家一種高高在上、脫離群眾的感覺，這樣的話，黨員干部對(duì)你也就沒有真心，你以后的工作也就更不好做了。除了積極參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)外，平時(shí)還要多參加政治形勢(shì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并結(jié)合實(shí)際，把學(xué)習(xí)和思考問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，同調(diào)查研究結(jié)合起來(lái)，同落實(shí)具體工作結(jié)合起來(lái)，增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水 平。沒有強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心和責(zé)任感，就不可能產(chǎn)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新活動(dòng)；沒有吃苦耐勞、迎難而上的精神，開拓就無(wú)從談起，落伍就成為必然。緊緊圍繞服務(wù)發(fā)展、推動(dòng)發(fā)展、加快發(fā)展，來(lái)動(dòng)腦筋、想辦法、出新招、創(chuàng)特色。 二、基層黨支部書記的地位和作用 第 19 頁(yè) 共 20 頁(yè) 三、基層黨支部書記隊(duì)伍存在的問(wèn)題 支部書記更換快，流動(dòng)性較大，在角色轉(zhuǎn)換上存在問(wèn)題 兼職的書記多，專職的少，在黨政工作平衡上存在問(wèn)題 年青的多，黨建工作經(jīng)驗(yàn)豐富的少，能力上存在不足 黨支部書記價(jià)值觀發(fā)生改變 案例分析 黨內(nèi)監(jiān)督意識(shí)還比較淡薄 第二節(jié)：黨支部書記的主要工作 一、黨支部書記的職責(zé)（十項(xiàng)工作） 二、黨支部書記的 “ 六會(huì) ” 會(huì)做黨務(wù)工作； 會(huì)講黨課； 會(huì)依靠組織制度管理和監(jiān)督黨員； 會(huì)正確處理黨內(nèi)各種關(guān)系和矛盾； 會(huì)開展思想政治工作； 會(huì)發(fā)揮共青團(tuán)、工會(huì)的作用。 第三節(jié)：怎樣做優(yōu)秀黨支部書記 一、提升黨支部書記工作的執(zhí)行理念 宗旨意識(shí)：全心全意為人民服務(wù) 責(zé)任意識(shí)：高度的工作責(zé)任心 大局意識(shí)：整體高于局部 服從意識(shí)：服從安排不找借口 紀(jì)律意識(shí)：自我約束不搞特殊化 二、拓展黨支部書記能力的主要路徑 （一）調(diào)整心態(tài)和狀態(tài) （二）提升素質(zhì)和能力 （三）把握位置和角色 三、掌握黨支部書記工作的有效工具 （一）計(jì)劃管理 （二）時(shí)間管理 （三）細(xì)節(jié)管理 。要強(qiáng)化服務(wù)和保證的意識(shí)，甘為配角，學(xué)會(huì)圍繞中心開展工作，絕不能與中心工作爭(zhēng)時(shí)間，比地位，通過(guò)加強(qiáng)黨的建設(shè)和開展有效的思想政治工作，協(xié)調(diào)處理好各方面的關(guān)系，協(xié)助解決好各種棘手問(wèn)題，爭(zhēng)做一名胸懷公心、組織放心、群眾貼心的優(yōu)秀基層黨務(wù)干部。在 “ 十二五 ” 期間，全縣將繼續(xù)圍繞率先突破發(fā)展這一目標(biāo)而奮斗，黨務(wù)干部必然要在實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的進(jìn)程中做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。隨著組織人事管理工作科學(xué)化和民主化進(jìn)程的推進(jìn)，區(qū)域之間改革創(chuàng)新之爭(zhēng)十分激烈，迫切要求黨務(wù)干部解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn) ，不斷創(chuàng)新，善于研究新情況，解決新問(wèn)題。學(xué)習(xí)目的是為了提高理論水平、政策水平、創(chuàng)新能力、思維能力、表達(dá)能力、認(rèn)知能力，使人變得更加文明、更加開放、更加聰明、更有智慧。前面我們講了，黨務(wù)工作在很大程度上是做人的工作，做人的工作就要了解群眾的需求，工作就更需要做深一些、做細(xì)一些，把組織的溫暖送到他們心坎上。每一位從事黨務(wù)工作的同志，都要具備堅(jiān)定的政治信念，站在全面加強(qiáng)黨的建設(shè)的高度，認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，扎實(shí)工作，圓滿完成所承擔(dān)的各項(xiàng)任務(wù)。為了確保黨務(wù)工作任務(wù)的實(shí)現(xiàn)和完成，對(duì)一切有關(guān)黨務(wù)工作的決定、指示要檢查督促。 服務(wù)原則，黨務(wù)原則要為黨的領(lǐng)導(dǎo)和決策服務(wù)，這是黨務(wù)部門的重要職責(zé)，一切工作和活動(dòng)都要圍繞這一原則進(jìn)行。 專業(yè)性強(qiáng)，勞動(dòng)復(fù)雜程度高。黨務(wù)工作是做人的思想政治工作，這就直接決定了黨務(wù)工作的復(fù)雜性和艱巨性；同時(shí)，我們黨的執(zhí)政地位和自身建設(shè)的戰(zhàn)略地位，又對(duì)黨務(wù)干部提出了高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求。基層黨務(wù)干部隊(duì)伍是加強(qiáng)黨在農(nóng)村基層建設(shè)的骨干力量。思想政治工作是基層黨組織力量的一項(xiàng)工作，也是支部書記必須具備的一項(xiàng)基本能力，要圍繞黨和國(guó)家重要工作部署，以及工商行政管理的業(yè)務(wù)工作，針對(duì)黨員思想情況，做好思想政治工作，要根據(jù)黨章和條例賦予黨支部的