5培訓簡報第三期(存儲版)
【正文】 神之比較等命題，并結合釣魚島問題 的根源、日本的政治大國之路、日本政要為何要參拜靖國神社、如何正確對待中日關系等現(xiàn)實問題進行了討論，一致表示要 “ 牢記歷史，不忘過去，珍愛和平，開創(chuàng)未來 ” ，并結合崗位工作實際，要以強化立黨為公、執(zhí)政為民為重點，以解決作風問題為突破口，圍繞管理育人、更好地為教學、科研、師生服務，牢固樹立全心全意為師生員工服務、全心全意依靠師生員工的辦學思想，樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀，提高科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的水平，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。 發(fā)展：人才各當其位，長效機制著眼三個領域 —— 激勵、溝通和進入退出 團建新模式最大限度地調(diào)動了兼職團干的積極性，但是如何建立長效機制保持 “1+3+x” 模式的活力，是我們接下來需要關注和解決的問題。 其次，團建新模式的推行提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委班子的戰(zhàn)斗力。在試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的帶動下，截止 8 月底，肥東全縣共 17 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成“1+3+x” 新模式。 第 4 頁 共 11 頁 ○ 在實訓操作時，確實比較臟和累，但我們學到了東西，高興。并利用課余時間先后組織了多項活動，如與培訓老師乒乓 第 3 頁 共 11 頁 球、羽毛球友誼賽、 ktv 唱歌、聚餐等活動。 戴繼東、王范、廖振興等幾位學員基礎好，在各自學習小組中起積極帶動作用。 培訓基地動態(tài) 【湖南鐵道職業(yè)技術學院基地】 學員學習積極性高，主動加班加點；學員間關系融洽，積極交流學習，優(yōu)質高效完成培訓任務。 【長沙民政職業(yè)技術學院基地】 培訓管理采取系領導 — 班主任 — 項目負責人三級立體管理模式。 學員心得摘要 ○ 在學好理論的同時，注重與實踐相結合，在車間進行實訓，我時刻以 “ 五心 ” 來要求自己：（ 1）熱心參加生產(chǎn)實訓； （ 2）虛心向老師、同學請教；（ 3）細心愛護生產(chǎn)設備；（ 4）精心加工每個產(chǎn)品；（ 5）專心做好每次加工后的總結。 撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)和包公鎮(zhèn)團委，緊緊圍繞 “ 組織怎么建、工作隊伍怎么配、工作內(nèi)容怎么設計、制度保障怎么完善 ” 等關鍵環(huán)節(jié)，分別從服務企業(yè)務工青年和服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)兩個著力點出發(fā)，設計出具有各自特色的實施方案，順利選舉產(chǎn)生了新一屆團委班子。自試行團建新模式后，團委班子增加了人手，進行了合理的分工，各項工作責任到人，團組織的戰(zhàn)斗力得到了明顯增強，更好的發(fā)揮了黨的助手和后備軍作用。對青年來說，是對他們工作的熱情和能力的肯定，傳達了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對共青團工作和青年的關愛，同時，也是為他們提供了一個更好發(fā)揮工作潛力和提升鍛煉自身素質的平臺。 全市加強團的基層組織建設情況月 報表 按照加強團的基層組織建設月報制度的要求，現(xiàn)將全市加強
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