5全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動督導(dǎo)情況匯報(bào)(存儲版)
【正文】 集中教育活動督導(dǎo)情況匯報(bào) 集中教育活動總體情況 連日來，各單位按照市委集中教育活動的安排部署，認(rèn)真開展了大討論活動。建行為確保學(xué)習(xí)教育的實(shí)效，聘請市委黨校教師利用夜里對員工進(jìn)行科學(xué)發(fā)展觀授課教育，增強(qiáng)了員工對建行科學(xué)發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的理解和認(rèn)識。 三是與加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、提高員工素質(zhì)相結(jié)合。 四是與邊整邊改、解決實(shí)際問題相結(jié)合。五是推行企業(yè)年檢 “ 綠色通道 ” ，做到當(dāng)場受理當(dāng)場年檢。三是改進(jìn)年檢方式，推行集中年檢和預(yù)約年檢，為企業(yè)上門服務(wù)。移動公司為規(guī)范員工服務(wù)行為，實(shí)行服務(wù)量化制，健全量化考核體系， 對員工文明禮儀、客戶意見、績效進(jìn)行量化考核，將考核成績與工資掛鉤，收到了良好的效果。農(nóng)業(yè)銀行從改善員工工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境入手，制定了《關(guān)于 2024 年做好關(guān)心一線員工、服務(wù)基層網(wǎng)點(diǎn)十件實(shí)事的意見》，包括網(wǎng)點(diǎn)改造、交通補(bǔ)貼、福利保險(xiǎn)、員工體檢、帶薪休假、更新裝備、最低工資、環(huán)境改造、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、員工與省行交流平臺等十個方面，極大地調(diào)動了員工的積極性，改善了為群眾服務(wù)的質(zhì)量。把上級爭創(chuàng)活動與市委 “ 一創(chuàng)雙優(yōu) ” 集中教育活動有機(jī)結(jié)合起來，豐富了 第 2 頁
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