5企事業(yè)單位開展領(lǐng)導干部作風整頓活動工作總結(jié)(存儲版)
【正文】 習先進、向社會各界和群眾征求意見、開展批評與自我批評、大討論等多種形式，查找不足，剖析問題根源，形成了 34 份剖析材料，并提出了切合實際的整改措施。我局按日程制訂了詳實可行的學習安排意見，并要求局整頓辦對領(lǐng)導干部的學習進度進行嚴格督查。如在 3 月30 日召開局班子作風整頓專題民主生活會上，局黨組書記、局長帶頭對自己存在的問題進行自我批評，并針對班子其他成員存在的缺點，毫不回避 的直接點出。在此基礎(chǔ)上，整改中我局還敢于拿 “ 問題 ” 開刀，重點就全局干部存在的五個方面的問題進行了著手解決。對此次作風整頓期間的各類信息，我局要求及時整理，及時上報。班子成員識大體，顧全局，講政治。自今年全市領(lǐng)導干部作風整頓建設(shè)活動開展以來，局班子堅持會前深入開展交心談心，會中堅持批評和自我批評。 二是信息反饋快。如作風建設(shè)活動開始不久，局班子帶頭人徐廣淵同志就被安排到省委黨校學習，但他在參加省委黨校學 第 3 頁 共 7 頁 習的同時，堅持按照市委要求利用業(yè)余時間和節(jié)假日抓好對作風建設(shè)有關(guān)材料的學習，并認真撰寫個人剖析材料和整改措施，在全局作風整頓重大問題和活動上，他還親自過問或請假回局里親自參加。無論是開展交心談心，個別談話，還是班子民主生活會，都敢于相互針鋒相對的提問題、找缺點、開展批評與自我批評。認真學習了《行政許可法》和水利行業(yè)有關(guān)的法律法規(guī)； 第 5 頁 共 7 頁 結(jié)合業(yè)務(wù)工作認真組織干部開展業(yè)務(wù)知識 學習，組織法律知識專題講座，努力培養(yǎng)新時期政府工作必需的復合型人才；二是學習進度方面。我局領(lǐng)導干部作風整頓建設(shè)二階段緊緊圍繞 “ 查找問題 ” 四字抓落實。在春風沐浴下，局班子正帶領(lǐng)全局干部齊心協(xié)力，團結(jié)進取，
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