5人口計(jì)生委考核獎(jiǎng)勵(lì)工作方案(存儲(chǔ)版)
【正文】 、獎(jiǎng)勵(lì)措施 根據(jù)京人發(fā)［ 20*］ 119 號(hào)文件精神，年度考核中被評(píng)為優(yōu)秀 及嘉獎(jiǎng)人員，獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)為 800 元；記三等功人員 1500 元。 九、日程安排 2024 年 2 月 13 日前完成個(gè)人年度工作總結(jié)，并將推薦嘉獎(jiǎng)名單及個(gè)人年度考核登記表報(bào)人事處。連續(xù)兩年被確定為 “ 不稱職 ”等次的，予以辭退。 1名。 二、 考核獎(jiǎng)勵(lì)范圍 委機(jī)關(guān)公務(wù)員（不含局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)）、機(jī)關(guān)工勤及經(jīng)批準(zhǔn)納入工資規(guī)范管理事業(yè)單位的工作人員。依據(jù)市政府對(duì)市級(jí)國(guó)家行政機(jī)關(guān)督察考核結(jié)果確定， 20* 第 2 頁(yè) 共 4 頁(yè) 年督查考核評(píng)為 “ 良 ” 的部門， “ 優(yōu)秀 ” 等次比例不超過(guò) 1
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