4竟選處級(jí)干部個(gè)人總結(jié)材料(存儲(chǔ)版)
【正文】 心，通過(guò)誠(chéng)懇踏實(shí)和耐心細(xì)致的工作，使上訪人員受到感化，表示滿意并息訪，從而很好地處理了比較棘手的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部群體性上訪事件，受到省市領(lǐng)導(dǎo)的肯定。 五、不斷改進(jìn)作風(fēng)，注重廉潔自 律 時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己。一方面，通過(guò)制定政策，盡力使權(quán)力公共化、民主化，并充分發(fā)揚(yáng)民主，虛心聽(tīng)取各種意見(jiàn)，注 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 重決策的民主化和科學(xué)化；另一方面，時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì)，自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提高思想境界，筑好道德防線、黨紀(jì)防線和國(guó)法防線，做到警鐘長(zhǎng)鳴。這些問(wèn)題和不足，有待于在今后工作中努力改進(jìn)。始終按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求，堅(jiān)持干凈干事，特別是在 “ 四個(gè)多樣化 ” 表現(xiàn)較為突出的 **，我分管的工作又多是權(quán)力較大的部門(mén)，容易引發(fā)腐敗問(wèn)題。親臨抗臺(tái)第一線，在 “04 四、注重求真務(wù)實(shí)，不斷提高自身駕馭全局和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力 直面工作難點(diǎn)，不回避矛盾，不上交責(zé)任，從容應(yīng)對(duì)，深入細(xì)致地解決急、難、險(xiǎn)、重問(wèn)題。針對(duì)城市建設(shè)檔次 不足、效率不高、速度不快等問(wèn)題，提出了抓規(guī)劃、抓建設(shè)、抓管理的 “ 三抓 ” 工作思路，成為提升 **城市建設(shè)水平的有效舉措。這些思路經(jīng)集體決策后，目前正逐步付諸實(shí)施，并初見(jiàn)成效
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