4科委領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人對(duì)照檢查材料(存儲(chǔ)版)
【正文】 有諸多問題，比如在具體的落地過程中，要有什么樣的條件才能享受某些政策，或者要把自己的項(xiàng)目打造成什么水準(zhǔn)才能符合XX 縣區(qū)的產(chǎn)業(yè)布局，這些都不是某一條政策條款可以解釋的，是需要我對(duì)地區(qū)發(fā)展策略熟捻于心、對(duì)政策釋義了然于胸才能準(zhǔn) 第 7 頁 共 10 頁 確答復(fù)或提供建議的。這些年生活好了，物質(zhì)豐富了，總認(rèn)為再強(qiáng)調(diào)艱苦奮斗過時(shí)了、落伍了，不知不覺中，勤儉節(jié)約的意識(shí)淡化了，忽視小節(jié)，把握政策規(guī)定的界限放 第 8 頁 共 10 頁 寬了?？墒?， “ 針眼大的窟窿斗大的風(fēng) ” ，工作生活上一旦有了放松，好人主義與圈子文化就會(huì)隨之而至。通過學(xué)習(xí)，提高自己應(yīng)對(duì)各項(xiàng)工作的能力，竭盡心智地干、一心為民地干、科學(xué)有效地干。 由于個(gè) 人認(rèn)識(shí)水平、思想覺悟有限，可能還有些問題對(duì)照檢查得不夠深刻，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評(píng)指正，我一定虛心接受，積極整改。只有在價(jià)值層面，把 “ 四個(gè)意識(shí) ” 確立為我們價(jià) 值標(biāo)準(zhǔn)，用 “ 四個(gè)意識(shí) ” 來檢驗(yàn)一切工作，在政治理論學(xué)習(xí)中加深理解，在工作中實(shí)踐自覺運(yùn)用，才能用工作成績證明 “ 四個(gè)意識(shí) ” 具有的真理性作用。自覺用黨的紀(jì)律和黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定約束自己還不夠深入，進(jìn)一步講就是謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)還不夠強(qiáng)；反腐倡廉和拒腐防變的自覺性還不夠強(qiáng)，沒有真正做到堅(jiān)決反對(duì)一切消極腐敗現(xiàn)象，總認(rèn)為，在政治上同黨中央保持一致，遵守黨紀(jì)國法，自己不貪不占，參加招商活動(dòng)時(shí)，喝點(diǎn)小酒不是大問 題，但這反應(yīng)了我的自律意識(shí)不夠。工作缺乏激情，主動(dòng)性不夠。特別是學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突時(shí)，不能夠正確處理時(shí)間上的矛盾，從而造成在理論體系把握和融會(huì)貫通地用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作方面不是特別到位。在工作中，缺乏面對(duì)矛盾，勇于批評(píng)的精神，對(duì)工作作風(fēng)問題、工作紀(jì)律問題、違紀(jì)違規(guī)問題、有時(shí)不敢批評(píng)，一團(tuán)和氣怕影響團(tuán)結(jié)，怕承擔(dān)責(zé)任，影響了風(fēng)清氣正工作風(fēng)氣的形成。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，存在著因循守舊的觀念，習(xí)慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識(shí)。雖然能關(guān)心時(shí)事，關(guān)心國家大事，能積極參加科委黨組及黨支部組織的一切學(xué)習(xí)活動(dòng)，但是除了時(shí)事和國家大事，其余的學(xué)習(xí)是比較被動(dòng)的。 我一直以 來貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅(jiān)持在政治上看齊，始終與黨中央保持高度一致上還有欠缺。一是深入基層少，聯(lián)系群眾不夠緊密。大多數(shù)時(shí)間都用在工作上，學(xué)習(xí)的時(shí)間少之又少。 第 1 頁 共 10 頁 科委領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人對(duì)照檢查材料 因征求意見的工作不完善，未召開征求意見座談會(huì)，缺少座談會(huì)相關(guān)材料； “ 五必談 ” 落實(shí)不到位，缺少與黨員代表的談心談話記錄；民主生活會(huì)程序不規(guī)范。學(xué)習(xí)的自覺性不高，沒有養(yǎng)
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