4礦廠建設(shè)項(xiàng)目部基層共青團(tuán)工作調(diào)研報告(存儲版)
【正文】 青團(tuán)工作的正常開展受到影響。促使了青年職工在工作中嚴(yán)格按章作業(yè)，杜絕違章蠻干，保質(zhì)保量高標(biāo)準(zhǔn)的完成各項(xiàng)任務(wù)。調(diào)研結(jié)果如下： 一、團(tuán)組織基本情況： xx 礦建項(xiàng)目部團(tuán)支部現(xiàn)有團(tuán)員 8 人，大中專畢業(yè)生 6 人，助理工程師 2 人，技術(shù)員 3 人，從事技術(shù)員工作 7 人， 35 歲以下青年 220 人，占全項(xiàng)目部總?cè)藬?shù)的 76％以上。兼職團(tuán)干部 1 名。我們提出立足本崗干好工作就是奉獻(xiàn)，學(xué)技練兵提高本領(lǐng)服務(wù)生產(chǎn)就是奉獻(xiàn)的口號，成立了青年志愿者服務(wù)小組，堅(jiān)持定期開展一助一、多助一活動，本著省下來的就是賺來的思想，深入開展修舊利廢活動，團(tuán)支部就及時發(fā)動一些技術(shù)過硬的青年技工，對廢舊鋼材、邊角料重新加工利用，加工拉鉤、道夾板、錨桿盤等。有的團(tuán)干想做一些事情，而苦于對團(tuán)工作無法投入必要的時間和精力，使工作處于停滯狀態(tài)； 有的團(tuán)干因業(yè)務(wù)工作繁忙將團(tuán)工作停留于表面，工作缺少主觀能動性。 。 （三）加強(qiáng)教育培訓(xùn)，促進(jìn)共青團(tuán)工作可持續(xù)發(fā)展 培養(yǎng)與建設(shè)一支高素質(zhì)的共青團(tuán)干部隊(duì)伍。 三、基層團(tuán)組織存在的問題 第 3 頁 共 5 頁 （一）共青團(tuán)的工作內(nèi)容單一由于基層團(tuán)組織沒有團(tuán)組
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