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4矛盾論學(xué)習(xí)心得(存儲版)

2024-09-11 15:50上一頁面

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【正文】 問題的主觀性、片面性和表面性。那么執(zhí)行者就是解決矛盾的關(guān)鍵,執(zhí)行者嚴(yán)格規(guī)范操作,保障了效率提高,提高效率了,也促進了嚴(yán)格規(guī)范的實施。作者明確了 “ 我們回答 道:對抗是矛盾斗爭的一種形式,而不是矛盾斗爭的一切形式。 。在我們 煙葉收購過程中,煙農(nóng)的思想比較簡單,同一畝土地生產(chǎn)的煙葉,去年和今年相互比較,是否增收就這么簡單,我們行業(yè)在收購過程中堅持以質(zhì)論價,優(yōu)質(zhì)優(yōu)價,維護國家利益,而由于煙農(nóng)每年的種植管理以及烘烤等方面的不確定嚴(yán)肅,導(dǎo)致每年的煙葉等級質(zhì)量各有不同,那么收購中煙農(nóng)所謂的 “ 壓級壓價 ” 這種問題也就出現(xiàn),這時相反的兩個方面如何相成,那就是我們的 “ 國標(biāo) ” ,國標(biāo)從維護國家利益和煙農(nóng)利益上達到了一個統(tǒng)一,把兩個相互關(guān)聯(lián)的方面同一起來,有效解決了矛盾,促進行業(yè)良性發(fā)展。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面,如何提高工作效率,又能保證嚴(yán)格規(guī)范呢。 深入到我們工作的實際中,行業(yè)每個階段都有每個階段的工作任務(wù),每個工作任務(wù)都需要具體的人來負責(zé),每個具體負責(zé)的人工作思路又不盡相同,從而造成矛盾的特殊性,例如一個部門 第 3 頁 共 5 頁 不了解另外一個部門的情形,一個人不了解另外一個人的處事態(tài)度和解決問題的習(xí)慣,只了解個體一方,不了解總體情況,只
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