公司員工健康規(guī)章制度(存儲(chǔ)版)
【正文】 ，定期邀請(qǐng)由依法設(shè)立的取得資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測(cè)、評(píng)價(jià)。 。改進(jìn)落后的高溫作業(yè)工藝，增添必要的通風(fēng)降溫設(shè)備供應(yīng)清涼飲料及提供充足的開水，保證工人身體水鹽代謝 。 。 ，應(yīng)當(dāng)按國(guó)家職業(yè)病報(bào)告規(guī)定向當(dāng)?shù)亟】敌姓块T報(bào)告。 、運(yùn)輸、貯存及使用管理制度，選購(gòu)原材料應(yīng)以無毒無害或者低毒低害為原則。建立詳細(xì)的職業(yè)健康檔案 ,其應(yīng)包括 :企業(yè)基本情況職業(yè)健康情況、職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)、檢測(cè)情況。 監(jiān)督有害作業(yè)并將職業(yè)病防治工作納入部門目標(biāo)管理。 開展職業(yè)病防治衛(wèi)生知識(shí)和相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí) 的培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者自我防護(hù)能力。作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度 。 四、職責(zé)和管理要求 職業(yè)病防治委員會(huì) 公司成立職業(yè)病防治委員會(huì)，總經(jīng)理任主任，公司常務(wù)副總為副主任，各部門及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為成員 。 職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持 “ 預(yù)防為主、防治結(jié)合 ” 的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。 發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，應(yīng)及時(shí)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。 第二條、本制度主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。 員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。 第十條、公司應(yīng)當(dāng)及時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果如實(shí)告知員工。 三、術(shù)語(yǔ)及定義 職業(yè)健康：是預(yù)防因工作導(dǎo)致的疾病，防止原有疾病的惡化。 審定職業(yè)健康與職業(yè)病
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