【摘要】 第1頁共3頁 人保局主任工作報告 2024年在局黨組的堅強領導下,圓滿完成各項工作任務, 現(xiàn)將有關情況作以下匯報,請大家評議。 一、具有較強政治敏銳性。 本人認真學習政治理論知識,堅決執(zhí)...
2024-09-11 17:41
【摘要】 第1頁共2頁 人保局扶貧工作計劃 為認真貫徹落實中央和省市縣委、政府關于精準扶貧工作要 求,結合河溪村村情和我局實際,在三年規(guī)劃和2024年幫扶的 基礎上,特制定2024年幫扶計劃。 1...
【摘要】 第1頁共7頁 人保局法制宣傳教育五年規(guī)劃 一、指導思想 主要目標和基本原則 (一)指導思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨 的十七屆和即將召開的黨的十八大會議精神...
2024-09-11 17:42
【摘要】 第1頁共3頁 人保局公信力工作總結 為切實抓好發(fā)展提升年活動,創(chuàng)建公平正義的法制和社會環(huán) 境,按照德效辦字[2024]11號文件精神,現(xiàn)將人保局一年來創(chuàng) 建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境提升辦事效能和服務水...
2024-09-07 05:17
【摘要】 第1頁共3頁 人保局三送活動小結 一、走訪重點農(nóng)戶,做好冬春物質(zhì)發(fā)放及春耕備耕工作 (一)切實做好困難群眾的救助工作 為認真貫徹落實縣委《關于推進“送政策、送溫暖、送服務” 工作全覆蓋常...
【摘要】 第1頁共7頁 人保局作風整治活動報告 一、活動開展情況 (一)高度重視,周密部署,認真搞好學習動員 1、抓好學習,提高認識。自全省人保系統(tǒng)集中整治活動電 視電話會議、全市人保工作會議、全...
2024-09-11 17:37
【摘要】 第1頁共2頁 人保局工資檢查報告 一、健全組織,加強協(xié)調(diào) 我縣制定并印發(fā)《縣農(nóng)民工工資支付情況專項檢查實施方 案》,成立了領導協(xié)調(diào)小組,組織協(xié)調(diào)農(nóng)民工工資專項檢查工作, 各成員單位分工明...
2024-09-07 06:02
【摘要】 第1頁共12頁 人保局辦公定半年總結 今年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在市人保局的關心 指導下,我局緊緊圍繞“民生為本,人才優(yōu)先”工作主線,依照 年初確定的“抓熱點、推亮點、攻難點、保...
2024-09-07 05:20
【摘要】 第1頁共2頁 人保局生態(tài)文明戰(zhàn)略總結 對生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作進行了認真總結如下: 一、充分生態(tài)文明和環(huán)境保護工作的重要意義 生態(tài)文明和環(huán)境保護是黨中央、國務院關于推進生態(tài)文明建 設...
2024-09-11 17:43
【摘要】 第1頁共5頁 人保局就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建方案 為認真貫徹落實市政府《關于進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作實 施意見的通知》精神,充分發(fā)揮街道社區(qū)勞動保障工作平臺在促 進就業(yè)再就業(yè)工作中的作用,不斷拓寬社區(qū)...
【摘要】 第1頁共3頁 人保局示范單位創(chuàng)建方案 為落實各級關于建設節(jié)約能源資源示范單位建設工作相關 文件精神,增強節(jié)能意識,打造節(jié)能型機關,結合我局實際,制 定本實施方案。 一、指導思想 以科學...
2024-09-07 06:55
【摘要】 第1頁共2頁 人保局人才工作總結 為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,努力營造“尊重勞動、尊重知識、 尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍,充分發(fā)揮全局各類優(yōu)秀人才 建設知名美好的積極性,我局于5月在全局范...
【摘要】 第1頁共3頁 人保局矛盾糾紛活動方案 一、指導思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照構建社 會主義和諧社會的總要求,在全縣范圍內(nèi),集中力量、集中時間, 全面深入排查化解關系...
【摘要】 第1頁共17頁 人保局城市督查方案2篇 第一篇 為了全面快速推進我縣創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市工作,進一步 貫徹落實市政府11月9日創(chuàng)建工作推進會XX縣區(qū)政府11月14 日創(chuàng)建調(diào)度會精神,形成...
【摘要】 第1頁共4頁 人保局工業(yè)發(fā)展活動方案 一、深入開展職能部門掛企業(yè)幫扶活動,加大對重點企業(yè)的 幫扶力度。 1、幫扶工作的主要內(nèi)容。宣傳勞動保障法律法規(guī),提高用 工企業(yè)和勞動者守法意識,協(xié)助...
2024-09-11 17:38