5淺談工會如何維護教職工合法權(quán)益(存儲版)
【正文】 合法權(quán)益的職責(zé)在許多法律、法規(guī)中都作了明確規(guī)定，這些都為維護教職工權(quán) 益提供了強有力的法律依據(jù)，體現(xiàn)了黨和政府對工會維護職能的殷切期望和大力支持。維護教職工的合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)，對教職工的各項申訴，思想重視 .耐心聽取，做到有調(diào)查、有落實、有結(jié)果、有回復(fù)，并通過有效的工作，力求把一些不安定的因素化 解消除在萌芽狀態(tài)，把協(xié)調(diào)化解工作匯入構(gòu)建平安校園的目標(biāo)之中，既能維護教職工的根本利益，又能維護學(xué)校的安定團結(jié)。近年來，隨著學(xué)校一系列改革的實施，分配方式的不斷調(diào)整，教職工利益矛盾更顯突出。所以工會維權(quán)必須牢固樹立一切為了教職工的工作的理念，把維權(quán)工作納入規(guī)范、制度和法制的軌道，圍繞教職工的勞動關(guān)系的建立、運行、監(jiān)督等環(huán)節(jié)，強化維權(quán)機制建設(shè)，做到主動維權(quán)、依法維權(quán)、科學(xué)維權(quán)。這樣既增強了廣大教職工參政議政的意識，更體現(xiàn)了民主辦學(xué)的思想。切實承擔(dān)起教代會工作的有關(guān)職責(zé)，對閉會后的會議精神的貫徹落實及各項決議、決定、提案和規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督，真正行使教代會民主管理的權(quán)利落實到實處。努力做到每年召開一次教代會， 第 4 頁 共 8 頁 會議審議建議、審議通過、審議決定了有關(guān)學(xué)校的重大問題、教職工切身利益問題和各項規(guī)章制度的制定。實踐證明，能夠兼顧好國家、集體、個人三方面利益的政策和措施，就會得到教職工的擁護和支持，貫徹執(zhí)行起來就順利，否則，在實施過程中必然有不同的 第 3 頁 共 8 頁 聲音和阻力，產(chǎn)生的矛盾就多，甚至?xí)せ?，影響教職工的工作積極性，影響學(xué)校安定、穩(wěn)定團結(jié)的局面。修改后的《工會法》明確了維護職工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)。 ” 維護職工合法權(quán)益是工會存在和發(fā)展的必要要求，也是黨賦予學(xué)校工會組織的首要任務(wù)。 ” 《勞動法》總則第八條也規(guī)定：勞 第 2 頁 共 8 頁 動者依據(jù)法律規(guī)定，通過職工大會、職工代表大會或者其他形式，參與民主管理或者就保護勞動者合法權(quán)益與用人單位進行平等協(xié)商。只有這樣，才能形成黨組織領(lǐng)導(dǎo)、行政重視、各方支持、工會運作、職工參與的管理格局。規(guī)范和完善教
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