5市地方稅務(wù)局工作總結(jié)_(存儲(chǔ)版)
【正文】 ，排憂解難促和諧 ? 的有關(guān)要求，在全 第 12 頁(yè) 共 14 頁(yè) 系統(tǒng)開展 ? 三入三訪促和諧 ? 活動(dòng)，深入納稅戶訪稅情、深入基層地稅訪實(shí)情、深入幫扶點(diǎn)訪民情。召開了全系統(tǒng)第三屆運(yùn)動(dòng)會(huì)，增強(qiáng)干部職工的身體素質(zhì)，活躍干部職工的文化生活。開展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理，圍繞 ? 征、管、查，減、免、罰，人、財(cái)、物 ? 九個(gè)關(guān)節(jié)點(diǎn)，采 取? 自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評(píng) ? 五種方法，全面梳理職權(quán)，規(guī)范工作流程，對(duì)排查的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和效能達(dá)標(biāo)點(diǎn)評(píng)估定級(jí)。 第 14 頁(yè) 共 14 頁(yè) 組織了全系統(tǒng)固定資產(chǎn)和銀行賬戶清理，嚴(yán)格規(guī)范固定資產(chǎn)處置審批。學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)總局天津會(huì)議精神，認(rèn)真開展 ? 十二五 ? 規(guī)劃的調(diào)研編制工作。抓好老干部工作，成立老年體協(xié)，進(jìn)一步發(fā)揮老干部余熱。修訂和完善了系統(tǒng)和機(jī)關(guān)績(jī)效管理考核辦法。大力優(yōu)化地稅干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，充實(shí)基層力量，面向社會(huì)公開招聘了 100 名事業(yè)編制干部。完善思想政治工作制度，建立健全以領(lǐng)導(dǎo)干部為主體、以黨團(tuán)員、積極分子為基礎(chǔ)，以群眾組織為紐帶，以黨的各級(jí)組織為保證，全方位、多層次、干群結(jié)合、專兼結(jié)合的思想政治工作管理網(wǎng)絡(luò)。結(jié)合地稅實(shí)際，確定了以 ? 服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧地稅 ? 為主題，以 ? 發(fā)揮地稅職能、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、助推江西發(fā)展 ? 為目標(biāo)的爭(zhēng)創(chuàng)思路，將 ? 五個(gè)好 ? 、 ? 五帶頭 ? 的基本要求進(jìn)一步細(xì)化、量化、具體化， 在省委召開的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)座談會(huì)上，我局就有關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的做法和經(jīng)驗(yàn)做了典型發(fā)言，全省創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開承諾現(xiàn)場(chǎng)會(huì)代表現(xiàn)場(chǎng)觀摩我局的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。 第 11 頁(yè) 共 14 頁(yè) （四）推進(jìn)信息化建設(shè)。繼續(xù)做好了車船稅征管、城建稅 ? 兩稅 ?比對(duì)和土地使用稅清查工作。對(duì)貨運(yùn)業(yè)、建筑安裝業(yè)營(yíng)業(yè)稅、所得稅情況進(jìn)行了檢查督導(dǎo)。積極探索稅源分類管理新模式，將 ? 人對(duì)戶 ? 集權(quán)式管理改為 ? 人對(duì)事、事對(duì)戶 ? 分權(quán)式管理。擴(kuò)大網(wǎng)上辦稅應(yīng)用，試點(diǎn)并推廣了網(wǎng)上銀行繳稅系統(tǒng)，開發(fā)了手機(jī)短信 銀行端繳款軟件，推廣了 ? 稅費(fèi)同票、稅費(fèi)批扣、刷卡入庫(kù)、劃轉(zhuǎn)專戶 ? 的 ? 一票通 ? 、 ? 稅費(fèi)通 ? 征收模式。省局領(lǐng)導(dǎo)先后帶隊(duì)到 11 個(gè)設(shè)區(qū)市走訪納稅人，全系統(tǒng)干部職工共走訪納稅人 12764 戶，征集各類意見和建議 100 多條，融洽了稅企關(guān)系。全省共檢查納稅戶1831 戶，查補(bǔ)稅款 億元。組織了全省稅收?qǐng)?zhí)法督查，重點(diǎn)檢查各地稽查案件、行政審批等方面的內(nèi) 容。 二、堅(jiān)持依法治稅，保持地稅收入平穩(wěn)較快增長(zhǎng) （一）狠抓地稅收入質(zhì)量。 第 6 頁(yè) 共 14 頁(yè) （三）服務(wù)全省新型城鎮(zhèn)化建設(shè)。一是支持全民創(chuàng)業(yè)。一是思想上全力發(fā)動(dòng)。大力深化干部人事制度改革，通過考試、考核等方式和程序，在全系統(tǒng)選拔了百名年輕干部赴廣東、江蘇地稅掛職鍛煉，通過競(jìng)爭(zhēng)上崗選拔了 14 名副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，營(yíng)造了有為才有位的濃厚氛圍。省局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境綜合測(cè)評(píng)滿意率一直名列前茅，在萬(wàn)名群眾評(píng)機(jī)關(guān)活動(dòng)中，位列 10 個(gè)群眾最滿意單位。 —— ? 三個(gè)比對(duì) ? 激發(fā)新動(dòng)力。省政協(xié)對(duì)地稅工作視察后，致函省委、省政府辦公廳建議在省直機(jī)關(guān)中推廣我局的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。全年累計(jì)組織各項(xiàng)收入 ，比上年增加 ，增長(zhǎng) %，其中：地稅收入 435 億元，增加 億元，增長(zhǎng) %，實(shí)現(xiàn)三年翻番；各項(xiàng)基金（費(fèi)）收入 億元， 增長(zhǎng) %。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)， 第 3 頁(yè) 共 14 頁(yè) 在比對(duì)過程中，各地查找出工作中存在的差距問題 300 余個(gè)，提出和采取改進(jìn)工作的意見措施 500 余條。深入開展廉政文化建設(shè)，初步形成 ? 一市一品味 ? 、 ? 一縣（區(qū)）一特色 ? 的廉政文化格局，全系統(tǒng) 7 個(gè)單位被命名為 ?XX省廉政文化建設(shè)示范點(diǎn) ? 。今年全系統(tǒng)有 3 名同志獲全國(guó)先進(jìn)工作者稱號(hào)，112 個(gè)單位獲省十二屆文明單位、 1 個(gè)單位獲省 ? 十佳巾幗文明崗 ? 、 11 個(gè)單位獲第八屆省 ? 巾幗文明崗 ? 、新命名省級(jí)青年文明號(hào) 21 個(gè)。研究制定了 ? 支持鄱
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1