5廈門失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼(存儲(chǔ)版)
【正文】 共 12 頁(yè) 填報(bào)說(shuō)明： ，由各統(tǒng)籌地區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)組織填報(bào)，自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局負(fù)責(zé)區(qū)本級(jí)數(shù)據(jù)填報(bào)，每季度第一個(gè)月 5 日前上報(bào)。 3.“ 兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能過(guò)剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè) ”是按照人社部發(fā)。 6.“ 享受補(bǔ)貼企業(yè)戶數(shù) ” 反映本地區(qū)享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼企業(yè)的戶數(shù)。 會(huì)議確 定，繼續(xù)加大對(duì)小微企業(yè)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的減稅降費(fèi)力度。企業(yè)申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼應(yīng)同時(shí)具備以下條件：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及我省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策，依法參加失 業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，企業(yè)財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。會(huì)議確定，在前期國(guó)家已出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大對(duì)小微企業(yè)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的減稅降費(fèi)力度。否則，本企業(yè)及本人愿意承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé) 任。 第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè) 失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)審核 審核人（簽字）：年欠費(fèi)補(bǔ)繳，補(bǔ)繳金額：元。 二、公示、撥付及使用情況反饋 申報(bào) 2024 年度穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)可通過(guò)市就業(yè)局網(wǎng)站（網(wǎng)址：政府相關(guān)部門（含行業(yè)主管部門）對(duì)企業(yè)類型認(rèn)定意見(jiàn) 經(jīng)辦人： 負(fù)責(zé)人：年月日 認(rèn)定部門（蓋章）。否則，本企業(yè)及本人愿意承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切 第 10 頁(yè) 共 12 頁(yè) 法律責(zé)任。財(cái)政部門根據(jù)人力資源社會(huì)保障部門審定的企業(yè)名單和補(bǔ)貼數(shù)額，及時(shí)將補(bǔ) 貼資金撥入失業(yè)保險(xiǎn)基金支出戶，由統(tǒng)籌地區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥付到申請(qǐng)企業(yè)的銀行賬戶。 根據(jù)《意見(jiàn)》規(guī)定 ，對(duì)采取在職培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗安置、輪班工作、協(xié)商薪酬、待崗發(fā)生活費(fèi)等措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險(xiǎn)基金給予穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼（以下簡(jiǎn)稱 “ 失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼 ” ），補(bǔ)貼政策主要適用實(shí)施兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能嚴(yán)重過(guò)剩企業(yè)和淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)和經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的其他行業(yè)、企業(yè)。 會(huì)議認(rèn)為，應(yīng)對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力，保持經(jīng)濟(jì)運(yùn)行在合理區(qū) 第 6 頁(yè) 共 12 頁(yè) 間，積極的財(cái)政政策必須加力增效。 5.“ 補(bǔ)貼金額 ” 反映本地區(qū)按規(guī)定向符合條件企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼的金額。 2024。如果一名職工同時(shí)享受一項(xiàng)以上前述政策優(yōu)惠，一年之內(nèi)只計(jì)算為一人次。 “ 小計(jì) ” 反映本地區(qū)按照眉人社發(fā) [2024]2號(hào)文件規(guī)定，向在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及的三類企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼的情況，為三類企業(yè)相應(yīng)數(shù)額的總和；發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)欄不填寫(xiě)。 “ 小計(jì) ” 反映本地區(qū)按照眉人社發(fā) [2024]2號(hào)文件規(guī)定，向在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及的三類企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼的情況，為三類企業(yè)相應(yīng)數(shù)額的總和；發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)欄不填寫(xiě)。如果一名職工同時(shí)享受一項(xiàng)以上前述政策優(yōu)惠，一年之內(nèi)只計(jì)算為一人次。 2.“ 穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放情況 ” 是指按照國(guó)發(fā)。 2024。 7.“ 受惠職工人數(shù) ” 指的是企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼用于職工的生活補(bǔ)助、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)助、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和提升技能培
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