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房地產(chǎn)組織架構(gòu)圖(存儲(chǔ)版)

2025-08-22 19:57上一頁面

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【正文】 ,并對(duì)日后的施工進(jìn)行嚴(yán)格的督促,保證該質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要的順利實(shí)施。 6、負(fù)責(zé)定期向主管匯報(bào)上述各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況,對(duì)重大決策問題提出專業(yè)性的分析和建議。 `` 負(fù)責(zé)產(chǎn)品 /項(xiàng)目開發(fā)工作,參與有關(guān)合同的談判。 168。 168。并與想著部門共同進(jìn)行經(jīng)濟(jì)技術(shù)分析、樓盤商業(yè)化分析 負(fù)責(zé)樓盤的多方位企劃,包括價(jià)格企劃、包裝企劃、競(jìng)爭(zhēng)企劃、渠道企劃 協(xié)助廣告 及促銷企劃部門進(jìn)行樓盤的廣告及促銷企劃 新盤上市企劃 (包括定位、價(jià)格、名稱、視覺形象、廣告、促銷等 ) 樓盤銷售規(guī)劃 戶型組合規(guī)劃 樓盤 (戶型 )區(qū)域性、季節(jié)性投放規(guī)劃 依據(jù)公司整合策略,市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)狀況即將出現(xiàn)的反應(yīng),制訂不同戶型 (樓層 )的價(jià)格政策,實(shí)現(xiàn)公司可能的最大利潤 廣告與促銷主管崗位說明 匯報(bào)對(duì)象 直接向廣告部經(jīng)理報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo) 職責(zé)闡述 依據(jù)公司整體裂土分茅是,進(jìn)行年度、季度、月度、節(jié)候日廣告、公關(guān)、銷售促進(jìn)企劃 負(fù)責(zé)營銷運(yùn)作的所有公關(guān)、廣告、銷售促進(jìn)企劃的執(zhí)行和評(píng)估工作 中國最大的管理資料下載中心 (收集 \整理 . 部分版權(quán)歸原作者所有 ) 第 13 頁 共 13 頁 定期和非定期向市場(chǎng)部經(jīng)理 提供公關(guān)、廣告以及銷售促進(jìn)提案 負(fù)責(zé)與專業(yè)廣告公司的合作協(xié)議,協(xié)助并監(jiān)控廣告公司設(shè)計(jì)并執(zhí)行媒體運(yùn)作計(jì)劃 指導(dǎo)、支持、監(jiān)督區(qū)域市場(chǎng)促銷計(jì)劃的制訂、實(shí)施,制訂促銷經(jīng)費(fèi)申報(bào)細(xì)則及審批程序 進(jìn)行廣告監(jiān)測(cè)與統(tǒng)計(jì),并操持與市場(chǎng)信息主管的業(yè)務(wù)溝通 進(jìn)行廣告、公關(guān)以及銷售促進(jìn)效果評(píng)估 負(fù)責(zé)公關(guān)與促銷用品的設(shè)計(jì)、制作及發(fā)放管理 依據(jù)預(yù)算,控制經(jīng)費(fèi)的使用 進(jìn)行品牌規(guī)劃及管理 營銷管理 主管崗位說明 匯報(bào)對(duì)象 直接向市場(chǎng)部經(jīng)理匯報(bào)并接其領(lǐng)導(dǎo) 職責(zé)闡述 負(fù)責(zé)市場(chǎng)部日常工作 監(jiān)控、協(xié)調(diào)工程、銷售、顧客服務(wù)等有關(guān)部門營銷計(jì)劃的 執(zhí)行 負(fù)責(zé)營銷專員的招聘、培訓(xùn)及行動(dòng)管理 及時(shí)將計(jì)劃執(zhí)行情況反饋有關(guān)部門。 二、 職責(zé)闡述 制訂年度營銷、營銷計(jì)劃、行動(dòng)方向及其預(yù)算; 協(xié)調(diào)和監(jiān)控營銷計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)向市場(chǎng)部經(jīng)理匯報(bào),悼念、分析部門內(nèi)外各營銷職能的提案,并為其提供指導(dǎo)和協(xié)助; 具有高水平營銷理論及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),曾有成功的營銷企劃經(jīng)歷,熟悉宏觀環(huán)境、行業(yè)環(huán)境及微觀環(huán)境;具有戰(zhàn)略眼光,有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,能夠制訂符合現(xiàn)狀的、促進(jìn)企業(yè)程度發(fā)展的營銷企劃。 168。 中國最大的管理資料下載中心 (收集 \整理 . 部分版權(quán)歸原作者所有 ) 第 9 頁 共 13 頁 168。 總經(jīng)理助理 主要職責(zé) `` 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行開發(fā)策略研究和產(chǎn)品定位分析 ,為企業(yè)決策提供建議。在日后的設(shè)計(jì)與施 工中通過對(duì)設(shè)計(jì)方案的調(diào)整,對(duì)建筑材料 的選擇及對(duì)施工技術(shù)與施工組織的控制,最終達(dá)到成本目標(biāo)。具有高級(jí)酒店建造施工經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu),擔(dān)任過項(xiàng)目公司副總經(jīng)理或有國外項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu) 建筑工程師 主要職責(zé): 協(xié)助建筑工程項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)和施工階段的建筑技術(shù)支持工作,負(fù)責(zé)解決其中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題 協(xié)調(diào)建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)和施工,保證設(shè)計(jì)和施工配合工作的順利進(jìn)行 配合完成建筑工程項(xiàng)目的時(shí)間控管和成本控制 其他有關(guān)工作 入職要求: 40 歲以下,本科以上學(xué)歷,建筑或相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 8 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范、規(guī)程,具有專業(yè)設(shè)計(jì)能力和豐富的現(xiàn)場(chǎng)處理經(jīng)驗(yàn),有大型綜合建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),責(zé)任感、事業(yè)心強(qiáng),能吃苦耐勞,身體狀況良好 熟悉 AutoCAD 繪圖及各類相關(guān)軟件 中國最大的管理資料下載中心 (收集 \整理 . 部分版權(quán)歸原作者所有 ) 第 8 頁 共 13 頁 英語熟練者優(yōu)先 項(xiàng)目經(jīng)理 職位描述: 主要職責(zé): 負(fù)責(zé)解決在設(shè)計(jì)、配套與施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題,包括審查專業(yè)設(shè)計(jì)圖紙,對(duì)建筑方案、建筑結(jié)構(gòu)與構(gòu)造、建筑材料和建筑技術(shù)等提出合理化建議;協(xié)助開發(fā)部對(duì)設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)成果提出結(jié)論性意見;負(fù)責(zé)在施工過程中合理 、及時(shí)地處理施工現(xiàn)場(chǎng)的各類技術(shù)問題。 ``負(fù)責(zé)定期向主管匯報(bào)上述各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況,對(duì)重大決策問題提出專業(yè)性的分析和建議。 十、 認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)人事、勞資的方針政策,結(jié)合企業(yè)自身具體情況做好公司的工資管理、勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作 十一、 貫徹干部 聘任制度、職工考核制度、負(fù)責(zé)干部職工的考核、聘任、聘用、調(diào)配工作。 五、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 三、 配合其他部門做好與開發(fā)項(xiàng)目相關(guān)的工作。 5. 負(fù)責(zé)對(duì)施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控。 十、 綜合管理本公司統(tǒng)計(jì)工作,收集整理統(tǒng)計(jì)資料,按時(shí)報(bào)送季、月度統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 二、 組織編制與綜合平衡本公司年度、季度、月度計(jì)劃,辦理 計(jì)劃的上報(bào)、下達(dá)和調(diào)整工作,掌握進(jìn)度計(jì)劃并分析計(jì)劃執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)解決計(jì)劃執(zhí)行中的問題。 二、 負(fù)責(zé)組織開發(fā)產(chǎn)品入庫交接驗(yàn)收和入庫后的成品防護(hù) 和管理工作。 4. 負(fù)責(zé)市政工程的施工準(zhǔn)備工作。 二、 負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目市政設(shè)計(jì)與市政
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