【摘要】龍飛房地產(chǎn)開發(fā)有限公司員工管理規(guī)定第一章總則第一條為了維護(hù)公司和員工的合法權(quán)利,建立和完善公司規(guī)章制度,規(guī)范管理,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家、當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)法律法規(guī),特制定本規(guī)定。第二條本公司各部門、下屬各單位、各子公司和被錄用的員工,適用本規(guī)定,并依照本規(guī)定執(zhí)行。第三條本公司自總經(jīng)理以下工作人員,均稱為本公司員工。第四條本公司員工的聘用、試用、
2025-04-18 04:59
【摘要】德勝(洋樓)公司員工守則員工基本職規(guī) 3獎懲條例 7同事關(guān)系法則 10財(cái)務(wù)報(bào)銷規(guī)則 13權(quán)力制約規(guī)則 15質(zhì)量監(jiān)督人員制度 17執(zhí)行長、值班長制度 18年度運(yùn)營總監(jiān)選舉制度 19工程開工制度 22工地總監(jiān)代崗制度 24工地訓(xùn)導(dǎo)制度 25“解聘預(yù)警”制度 27復(fù)訓(xùn)制度 28施工安全及勞動保護(hù)措施 31倉庫(廠房)管理制度 32售后服務(wù)
2025-08-05 06:43
【摘要】第一篇:小型貿(mào)易公司員工守則 貿(mào)易公司員工守則 第一條為保障公司員工權(quán)利,增進(jìn)勞資和諧,樹立制度,健全組織與管理,特依法訂立本規(guī)則。凡本公司員工,悉依本規(guī)則執(zhí)行。 第二條員工應(yīng)遵守下列事項(xiàng): ...
2024-11-09 17:41
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 公司員工守則培訓(xùn)總結(jié) 最具戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍,一定是軍紀(jì)嚴(yán)明的隊(duì)伍。戰(zhàn)爭是這樣,一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)也是這樣。沒有規(guī)...
2024-11-17 22:43
【摘要】小公司員工守則范本 一個(gè)公司如果要使管公司整體營運(yùn)正常,得有一套完善的員工管理制度和員工工作守則,下面給 大家介紹關(guān)于小公司員工守則范本的相關(guān)資料,希望對您有所幫助。 小公司員工守則如下 第一...
2025-08-24 14:15
【摘要】不管你做什么工作,都要遵守該工作的一些,這是你對待工作最基本的態(tài)度。下面是小編給大家?guī)? 的公司員工規(guī)章制度守則,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧! 公司員工規(guī)章制度守則(一) 第一章總則 ...
2025-09-06 22:36
【摘要】----江蘇建元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司——編寫說明1、本手冊所包含的任何條文和條款,由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。2、本制度手冊已經(jīng)批準(zhǔn)下發(fā),即為公司最高行為準(zhǔn)則,公司所屬員工必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行。3、本制度手冊在執(zhí)行中,由于部門工作內(nèi)容,職責(zé)的變化需要修訂、增刪手冊中
2025-05-30 16:25
【摘要】一、員工守則第一條員工守則作為本公司員工的行為準(zhǔn)則第二條本公司員工均應(yīng)遵守下列規(guī)定:1.準(zhǔn)時(shí)上班對所擔(dān)負(fù)的工作爭取時(shí)效不拖延不積壓2.服從上級安排如有不同意見應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書面陳述一經(jīng)上級主管決定應(yīng)立即遵照執(zhí)行3.盡忠職守保守業(yè)務(wù)上的秘密4.愛護(hù)本公司財(cái)物不浪費(fèi)不化公為私5.遵守公司一切規(guī)章制度及工作守則6.保持公司信譽(yù)不做任何有損公
2025-06-26 23:43
【摘要】**員工守則一個(gè)不遵守制度的人是一個(gè)不可靠的人!一個(gè)不遵循制度的民族是一個(gè)不可靠的民族!制度只能對君子有效。對于小人,任何優(yōu)良制度的威力都將大打折扣,或者是無效的。**公司的合格員工應(yīng)該努力使自己變成君子。**公司提倡的價(jià)值觀是:誠實(shí)、勤勞、有愛心、不走捷徑。-------------摘自美國聯(lián)邦**公司(FEDERALTECSUN,INC.)員工守則我將認(rèn)真地閱讀這本手
2025-06-24 07:12
【摘要】浙江金緯房地產(chǎn)開發(fā)有限公司職員手冊前言?企業(yè)宗旨:建造精品樓盤,與社會共同進(jìn)步經(jīng)營理念:以人為本、以誠取信,追求卓越,服務(wù)社會企業(yè)精神:務(wù)實(shí)求真,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)務(wù)實(shí)-思想上:實(shí)事求是,不唯上、不唯書、只唯實(shí);行動中,踏踏實(shí)實(shí),認(rèn)認(rèn)真真。求真-求效率、重結(jié)果,憑實(shí)績、論效益。團(tuán)結(jié)-是力量,是凝聚力,是事業(yè)成功的保證。奮進(jìn)-勝不驕,敗不
2025-04-18 08:48
【摘要】房地產(chǎn)公司員工考核管理辦法目錄第一章總則 1第二章考核方法 1第三章季度考核 5第四章年度考核 7第五章申訴及其處理 9第六章附則 9附件一季度考核流程圖 10附件二考核評分表及填表說明 11附件三考核指標(biāo)評定表 20附件四考核統(tǒng)計(jì)表 27附件五考核申訴流程圖
2025-04-17 13:35
【摘要】唐山兆瑞房地產(chǎn)開發(fā)員工培訓(xùn)一、小區(qū)布置相關(guān)術(shù)語 紅線一般是指各種用地的邊界線。有時(shí)也把確定沿街建筑位置的一條建筑線謂之紅線,即建筑紅線。它可與道路紅線重合,也可退于道路紅線之后,但絕不許超越道路紅線,在紅線內(nèi)不允許建任建筑物。簡單的說就是在一塊地畫個(gè)圈,建筑只能在圈里,這個(gè)圈就是紅線1、容積率:盡量避免高指標(biāo) 容積率是指小區(qū)總建筑面積與總用地面積的比值,這個(gè)比值越小
2025-04-06 02:15
【摘要】ZZ員工手冊北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月目錄一、概述 1二、總經(jīng)理致辭 2三、公司發(fā)展歷程 3四、公司組織機(jī)構(gòu) 4五、公司理念 5六、員工守則 6七、工作制度 10八、薪酬制度 11九、保險(xiǎn)制度 14十、福利制度 16十一、假期制度 17十二、培訓(xùn)制度 20十三、員工關(guān)系與溝
2025-06-29 11:14
【摘要】房地產(chǎn)E網(wǎng)-房地產(chǎn)物業(yè)管理資料庫資料均來源于網(wǎng)上,房地產(chǎn)E網(wǎng)只負(fù)責(zé)收集、整理,但不能保證資料的完整性和準(zhǔn)確性。如果您認(rèn)為侵犯了您的權(quán)利,請您直接與我們聯(lián)系。感謝原作者所作出的努力!某房地產(chǎn)開發(fā)公司員工薪資制度①檔——高管人員級別:1、2、3、4、5②檔——部門經(jīng)理級別:1、2、3、4、
2025-10-26 08:10
【摘要】----河南盤石軟件技術(shù)開發(fā)有限公司員工手冊----大綱一、公司的八項(xiàng)基本原則……………………………………………………………3二、聘用規(guī)定
2025-07-13 19:01