4局長在治庸問責工作動員會上的致辭(存儲版)
【正文】 新實干，工作作風明顯好轉，執(zhí)法效能得到增強，工作成績有目共睹，受到各級領導的肯定和社會各界的好評。在這里，我要列舉一下平時工作中發(fā)現(xiàn)的一些問題，比如：有令不行，有禁不止；精神懈怠，缺乏激情；不思進取，得過且過；拈輕怕重，討價還價；能力平庸，質 第 5 頁 共 9 頁 差量少；敷衍塞責，上推下卸；鋪張浪費、攀比享受；自由散漫，遲到早退；工作時間吃早點，辦私事，在電腦上玩游戲、網聊，看電影、炒股票；在辦公室從事與工作無關活動的，不務正業(yè)。 以治庸提能力為重點，強化責任意識。要堅持服從大局、服務中心思想 ，各單位班子成員要深入基層一線，堅持靠前指揮，圍繞群眾反映強烈的熱點、難點問題開展工作，為廣大群眾提供高效便捷的規(guī)劃服務。要強化責任，把開展治庸問責工作作為一項緊迫的工作任務，抓緊抓好抓實，不能流于形式，不能做表面文章，務必力求實效。要通過簡報、宣傳欄、網絡和新聞媒體等多種形式，大力宣傳治庸問責工作中的新思路、新舉措、新成效、新經驗，營造濃厚的工作氛圍。同時，暢通群眾參與渠道，保障群眾合法權益，注重群眾投訴受理，做到治理階段群眾參與、治理過程群眾監(jiān)督、干部作風群眾評議、整改成果群眾檢驗。我們將成立督查組，采取常規(guī)性檢查和突 擊性暗訪相結合的辦法，對局系統(tǒng)各單位開展治庸問責情況進行督查和通報。 開展治庸問責工作，科級以上干部要充分發(fā)揮模范帶頭作用，主動作為，爭當表率，其他干部要積極參與，令行禁止。 三、加強領導，抓住關鍵，確保治庸問責工作取得實效 開展治庸問責工作，是當前的一 項重要工作。要精減審批環(huán)節(jié)，簡化審批流程，推動規(guī)劃審批事項設置科學化、運行網絡化、流程標準化、結果公開化，實現(xiàn)規(guī)劃行政審批 “ 一站式服務 ” ，解決 “ 不作為、亂作為、慢作為 ” 的問題。具體方法步驟在局系統(tǒng)的實施方案中有明確規(guī)定，我就不講了，大家會后要認真開展學習，切實遵照執(zhí)行。有些同志把 “ 不做事沒事，做事會出事 ” 、“ 難得糊涂 ” 視為工作的最高境界，遇見矛盾就躲、就推，躲不開 也不明確表態(tài)，打太極、和稀泥；對群眾疾苦和訴求視而不見、麻木不仁，萬一出了事，就想盡辦法捂蓋子、卸責任。要實現(xiàn)這一目標，不是一般的作風和能力、一般的精神狀態(tài)和努力所能達到的。 （二）開展治庸問責工作，是貫徹落實總書記總書記 “ 七一 ”重要講話精神的實際行動。 XX省委和 XX 市委對治庸問責工作都高度重視。今天會議的主要任務是傳達學習、貫
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