4年度職業(yè)技能鑒定工作總結(存儲版)
【正文】 家 第 3 頁 共 10 頁 題庫配發(fā)至各地使用，規(guī)范各地專項職業(yè)能力認證工作。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，省中心專門組織了一次質量管理人員培訓班，進一步明確了各項業(yè)務 第 4 頁 共 10 頁 流程操作要求和相關政策要求，加強質量意識教育，提高質量管理水平。同時，加強證書監(jiān)管，防止非正常渠道購證，定期核對空白證書數據、發(fā)證數據、上網查詢數據，保證三個數據的一致。配發(fā)了 2024 版國家題庫和省級題卷庫，包括 39 個職業(yè) 35 級和 67 個職業(yè)的技師、高級技師級、 10 個專項職業(yè)能力的題卷庫，并對題庫使用提出了新要求。結合系統(tǒng)升級，對全省計算機信息高新技術考試站領導和管理人員進行了一次系統(tǒng)的培訓。省中心質量管理體系建設成果的運用，極大地促進了全省各級鑒定機構規(guī)范化管理水平的提高。 （二）狠抓作風和組織建設。 2024 第 9 頁 共 10 頁 年，我們與培訓部門合作，共同調研，草擬了政府購買高技能人才培養(yǎng)成果的文件，出臺了在院校中開展計算機信息高新技術考試統(tǒng)考的文件。在《中國江蘇網》官方網站開展了一次在線訪談活動，與廣大網友進行了實時的交流，宣傳政策，發(fā)布信息，解答疑問，擴大職業(yè)資格證書的影響力。以新職業(yè)全國全省統(tǒng)考宣傳為重點，廣泛運用多種宣傳形式和宣傳媒體，進行多方位宣傳。 三、加強內外協(xié)調合作，共同推進職業(yè)資格證書制度建設 職業(yè)資格證書制度是就業(yè)制度的重要組成部分，因此我們將為促進就業(yè)定為服務宗旨，主動融入勞動保障工作大局，找準自身位置，加強與就業(yè)、培訓等部門的合作，同時密切同行業(yè)的合作，加大宣傳力度，積極為職業(yè)資格證書制度的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍，實現(xiàn)共同協(xié)調發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。按照行政權力網上公開運行的要求，整理修訂了工作流程和表單，明確了網上運行的職責和權限，以崗定責，以責定人，使崗位和人員責任更明確。通過拉網式的檢查，各市中心對市屬鑒定所及縣級鑒定機構的管理狀況進行了一次全面摸底，在自查過程中就對一些問題進行了整改，省檢查組在檢查過 程中，又進一步與各鑒定機構溝通，糾正一些錯誤認識和不規(guī)范做法。 第 6 頁 共 10 頁 二 是加強了省屬鑒定所站、計算機信息高新技術考試站的管理，繼續(xù)實行年檢和目標考核管理，首次對鑒定所站和考試站目標完成情況進行了考核，并進行了表彰獎勵和通報，根據考核情況適時調整目標考核要求，使考核與年檢有機結合，進行全方位管理。開發(fā)了公共營養(yǎng)師二級題庫、室內裝飾設計二、三級卷庫、 10 個專項職業(yè)能力規(guī)范及卷庫。 加強證書管理。為
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