4客運企業(yè)全年工作總結(存儲版)
【正文】 （六）、繼續(xù)深入開展 “ 兩學一做 ” 教育活動，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領企業(yè)各項工作。 （十）、建立健全關心職工生產生活的長效機制，讓職工得到實惠。對進站客車進行清查，確保發(fā)車前無超員旅客。 三是公司的規(guī)范化管理有待加強，要在突出 “ 以人為本 ” 的企業(yè)宗旨上下功夫。 （五）、心系職工，增強企業(yè)凝聚力 ***年春節(jié)，企業(yè)共投入資金 *萬余元，走訪慰問困難職工 **余戶，離退休人員和勞動模范 *余人次。 （三）、優(yōu)質服務，塑造企業(yè)形象 我們在全體職工中深入開展 “ 關注民生、服務發(fā)展 ” 群眾滿意單位評議活動，制定和完善便民利民措施并認真落實，加強服務窗口建設，在服務設施、方便群眾、文明服務上下功夫，特別是做好旅客反映問題的解決，熱情為旅客服務，提高服務質量。對司乘人員和站務人員進行不固定形式的安全教育和嚴格的安全管理。春運前召開了春運工作動員大會，經理與各部位負責人和客車 4 經營者簽訂了春運安全生產責任狀，切塊管理，統(tǒng)一規(guī)范，嚴格把好客運站、安檢站、稽查隊、?？空舅膫€ 大關口。制定了安全工作方案，簽訂了目標責任書，明確了責任，細化了工作措施。組織黨員干部學習黨的十九大精神，上黨課，開展 “ 兩學一做 ” 教育活動和 “ 志愿者服務 ” 實踐活動，引導廣大黨員干部增強政治意識，大局意識，核心意識，看齊意識，提升求實、務實、落實的能力，樹立勤勉、進取、爭先的形象，努力建設一支政治堅定、作風扎實、業(yè)務精通的高素質黨員干部隊伍，推動全公司工作提檔升級、進位爭先、科學發(fā)展。 （十五）、職工隊伍穩(wěn)定，干部職工無違法、違紀案件發(fā)生。 （九）、嚴格稽查管理，確保 “ 三不進站 ” 、 “ 五不出站 ” ，gps 不能正常使用不予發(fā)車，出站時對每臺客車所乘旅客逐一檢查，如有不系安全帶旅客立即實施到位，并對客車經營者予以處罰處理。 （七）、客運站發(fā)揮窗口作用，為旅客提供優(yōu)質服務。 第 1 頁 共 9 頁 客運企業(yè)全年工作總結 一年來，公司在上級主管部門的正確領導和大力支持下，繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，進一步持續(xù)務實基礎工作，促使行業(yè)管理穩(wěn)中求進，貫徹執(zhí)行 “ 安全第 一、預防為主、綜合治理 ” 的方針，加強行業(yè)文明建設，努力提升旅客運輸
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