3規(guī)章制度試運(yùn)行(存儲(chǔ)版)
【正文】 100元，連續(xù)三個(gè)月全勤獎(jiǎng)勵(lì) 150元。連續(xù)曠工三天者，扣除當(dāng)月基本工資。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)懲不貸。 1 （ 10）給客戶付貨時(shí)要認(rèn)真進(jìn)行逐筆復(fù)核，如因沒有認(rèn)真復(fù)核而造成的損失，按零售價(jià)賠償。 （ 5）控制好店內(nèi)日常費(fèi)用，對店內(nèi)設(shè)備、貨物、賬目、安全措施等進(jìn)行全面管理， （ 6）有貨物出庫入庫或售出時(shí)要及時(shí)填寫出 \\入庫單及銷售清單并將其登錄在現(xiàn)今日記賬。 營業(yè)員薪酬組成 =基本工資（ 700 元 /月） +餐補(bǔ)（ 90 元 /月） +工齡津貼 +業(yè)績提成（當(dāng)月營業(yè)額 *1%） 工資發(fā)放時(shí)間為每月 5 日。 第 6 頁 共 6 頁 2 。 試工期間執(zhí)行 700 元 /月的薪資標(biāo)準(zhǔn)。（ 3）指導(dǎo)店員做好物品陳列、店面清潔等工作。以上規(guī)章制度全部試運(yùn)行。（ 5）解答顧客問題要熱情、耐心對顧客使用文明用語 “| 您好 ” 、“ 請問您選點(diǎn)什么 ” 、 “ 您慢走 ” 、 “ 歡迎您再來 ” 等。 工作期間不允許請假，特殊情況需店長批準(zhǔn)，不請假擅自離崗者，按曠工一天處理。 員工必須準(zhǔn)時(shí)上、下班，不得無故遲到、早退、請假和曠工。
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