3街道總工會(huì)的年度工作計(jì)劃(存儲(chǔ)版)
【正文】 先進(jìn)、趕先進(jìn)、做貢獻(xiàn)的氛圍。四是與勞動(dòng)保障服務(wù)中心聯(lián)合開展下崗、待崗和轉(zhuǎn)崗職工的技能培訓(xùn)，增強(qiáng)下崗人員的就業(yè)本領(lǐng)。四是積極做好再就業(yè)工作，鼓勵(lì)企業(yè)充分挖掘自身潛力，新增就業(yè)崗位，促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。完成好上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。二是發(fā)揮各級(jí)工會(huì)組織職能作用，認(rèn)真做好轄區(qū)企業(yè)集體合同、勞動(dòng)合同、工資協(xié)議的續(xù)簽和履約情況監(jiān)督工作，確保企業(yè)不拖欠職工工資，不斷樹立企業(yè)與職工的雙贏理念，努力維護(hù)好企業(yè)與職工雙方的合法權(quán)益 。 在機(jī)關(guān)、企事業(yè)、社區(qū)開展 “ 讀書會(huì) ” 、 “ 主題論壇會(huì) ” 、 “ 社區(qū)文化節(jié) ” 、“ 職工文化體育節(jié) ” 及書畫攝影比賽等活動(dòng)。街道總工會(huì)要結(jié)合區(qū)總工會(huì)下達(dá)的企業(yè)信息采集和中小企業(yè)經(jīng)費(fèi)代管工作任務(wù)，做好轄 區(qū)企業(yè)稅務(wù)代收工作的宣傳指導(dǎo)，同時(shí)嚴(yán)格遵守財(cái)會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，做好中小企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)代管工作，并堅(jiān)持做好財(cái)會(huì)的審計(jì)和檢查工作，為中小企業(yè)管好用好有限的資金，盡最大努力為企業(yè)做好服務(wù)，也為各項(xiàng)工作的順利開展提供有力保障。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)調(diào)查研究。 三、繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，不斷提升各級(jí)工會(huì)工作水平 一是完善制度。各社區(qū)新增建會(huì)任務(wù)全年不少于 2 家。要切 實(shí)做好新增企業(yè)工會(huì)的組建工作，努力達(dá)到 25 人以上企業(yè)建獨(dú)立工會(huì)率 第 2 頁 共 6 頁 達(dá) 95%以上，繼續(xù)保持?jǐn)?shù)據(jù)庫正常經(jīng)營企業(yè)建會(huì)率達(dá)到 95%以上。各社區(qū)完成創(chuàng)建和諧企業(yè) 2 家以上。繼續(xù)開展 “ 每月一題 ”
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