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3合作社內(nèi)部管理制度(存儲(chǔ)版)

2025-08-27 16:56上一頁面

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【正文】 。 第 10 頁 共 12 頁 四、意見反饋 每次村務(wù)公開后,理事會(huì)負(fù)責(zé)收集、聽取、接受社員反映的詢問、意見和投訴,并及時(shí)予以解釋和答復(fù)。 三、檔案資料實(shí)行 “ 季度收集整理 ” 和 “ 年度歸檔立卷 ” 制度,即:每年的 四、 七、十和次年的一月為季度收集整理期,每年二月份為檔案資料歸檔立卷期。因工作需要,本社的其他人員需借閱檔案的,本人提出申請(qǐng),非密級(jí)的由理事會(huì)成員審批;借閱密級(jí)檔案的由理事長審批,原則上只能在檔案室閱覽,不準(zhǔn)再外借;本社外的人員借閱檔案,一律由理事長審批。在銷毀檔案資料時(shí),必須由監(jiān)事會(huì)成員監(jiān)督銷毀并在銷毀登記表上簽字。 五、檔案的借閱。 第 11 頁 共 12 頁 二、檔案管理由相關(guān)檔案管理人員負(fù)責(zé)。應(yīng)當(dāng)及時(shí)公開的事項(xiàng)隨時(shí)公布。 涉及本社社員利益,社員普遍關(guān)心和要求公開的其他事項(xiàng)。理事個(gè)人對(duì)某項(xiàng)決議有不同意見時(shí),其意見記入會(huì)議記錄并簽名。有下列特殊情形之一的,應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開臨時(shí)成員大會(huì):百分之三十以上的成員提議;監(jiān)事會(huì)(執(zhí)行監(jiān)事)提議;章程規(guī)定的其他情形。 入社不滿一年的社員,根據(jù)社員實(shí)際出資和入社時(shí)間,按時(shí)間段按比例進(jìn)行分配。 二、合作社在進(jìn)行年終盈余分配工作以前,財(cái)務(wù)人員要做好財(cái)物清查,準(zhǔn)確核算全年的收入、成本、費(fèi)用和盈余,清理資產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)。 六、財(cái)務(wù)支出由理事長負(fù)責(zé)審批。 四、根據(jù)合作社實(shí) 際,分門別類的確定易耗品使用期限和周期以及固定資產(chǎn)的折舊年限和比例。監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)本社的財(cái)務(wù)資產(chǎn)監(jiān)督和內(nèi)部審計(jì)工作。建立合作社成員個(gè) 人生產(chǎn)管理檔案,在成員產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后每個(gè)環(huán)節(jié)均記錄在案,由專人負(fù)責(zé),實(shí)現(xiàn)隨時(shí)追溯。 合作社成立銷售產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)小組,確定專人,定期對(duì)收購、儲(chǔ)存、調(diào)運(yùn)的產(chǎn)品以及待交售的產(chǎn)品,分社員、分生產(chǎn)場,分產(chǎn)品種類、分質(zhì)量規(guī)格,分客戶、分市場建立臺(tái)賬,做好統(tǒng)計(jì)分析,以指導(dǎo)、調(diào)度好加工、儲(chǔ)存和銷售。合作社實(shí)行生產(chǎn)管理人員分區(qū)域、分產(chǎn)業(yè)、分產(chǎn)品負(fù)責(zé)制,統(tǒng)一對(duì)成員進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的指導(dǎo)服務(wù)和管理。實(shí)行規(guī)模采購,努力減少成員的生產(chǎn)成本。合作社根據(jù)生產(chǎn)需要和技術(shù)要求,統(tǒng)一組織為成員采購、供應(yīng)所需生產(chǎn)資料和設(shè)備。 五、統(tǒng)一指導(dǎo)服務(wù)。 合作社要依據(jù)市場行情,及時(shí)公布交售產(chǎn)品的品種、質(zhì)量、價(jià)格以及交售要求,組織成員及時(shí)采收、整理、分級(jí)、包裝,使產(chǎn)品適時(shí)進(jìn)入市場。 三、推行成員產(chǎn)品登記記錄制度。 財(cái)務(wù)管理制度 一、理事會(huì)負(fù)責(zé)本社資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理的全面工作。凡因管理不善造成資產(chǎn)損失或者浪費(fèi),其直接和間接損失由責(zé)任人賠償。應(yīng)收及暫付款項(xiàng)應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人負(fù)責(zé)及時(shí)清理結(jié)算,不得長期掛帳 ;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未收回的應(yīng)收及暫付款項(xiàng),要查明原因,分清責(zé)任,由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。 盈余分配
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