3關于農(nóng)村就業(yè)試點工作的匯報(存儲版)
【正文】 察情況。辛勤的汗水，換來的是豐碩的果實， 2024 年被省政府生產(chǎn)要素市場辦公室授予 95 期間勞動力市場建設先進單位；被市勞動局評為勞動力就業(yè)暨勞動力市場建設先進單位； 2024 年被省政府授予再就業(yè)先進集體；被市委市政府記振興唐山立功競賽集體二等功和三等功各一次；被市勞動局授予職業(yè)介紹先進單位、勞動力職業(yè)訓練先進單位；被縣委縣政府評為農(nóng)民增收先進單位。 按照 “ 思想再解放，路子再拓寬 ” 的要求，繼續(xù)加大輸出力度，廣辟輸出渠道，廣交新朋友，走出去與大中城市聯(lián)姻。通過制定優(yōu)惠政策，為他們創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，在稅費減免、在資金利用、場地技術等方面給予支持提供方便。 。 鼓勵一批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人，培養(yǎng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型，予以表彰獎勵。盡快加以解決。 85%以上的輸出人員過上了幸福美滿的小康生活。三是齊心協(xié)力抗非典。為用工單位負責。每年都派出 100 多人次，定期到用工單位進行走訪， 2024 年 8 月份成功舉辦誠信遷西 —— 勞務輸出協(xié)作聯(lián)誼會，邀請用工單位負責人來遷西洽談業(yè)務，共謀發(fā)展大計，尤其在春節(jié)期間，縣委、縣政府主要領導和局領導，都要到用工單位進行節(jié)日慰問，進一步聯(lián)絡感情，密 切關系，征求意見，共謀發(fā)展。今年年初，為了適應靈活就業(yè)， 多渠道就業(yè)的需要，不斷完善運行機制，走勞務派遣之路成立 “ 弘泰勞動就業(yè)服務中心 ” ，改變以往用工單位與農(nóng)民工簽合同的方式，推行勞務派遣制度，凡 經(jīng)我局輸出人員，一律與中心簽合同，中心再與用工單位簽勞務合同，此舉既維護了農(nóng)民工的合法權益，又便于對農(nóng)民工加強管理，同時還出臺了一系列具體的政策措施，如對外出勞務工者工資收入，免征個人所得稅，取消對農(nóng)民工進城務工的不合理限制，務工者在造假證件時免收一切手續(xù)費。四是健全信息搜集發(fā)布網(wǎng)絡。集中時間，集中人力，對全縣農(nóng)村勞動力就業(yè)情況進行了調(diào)查摸底，并按年齡、專業(yè)特長和求職意向進行分類。隨之在全縣十八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處分別建立了勞動保障事務站，配備了 46 名專職工作人員，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)在所轄各村明確一名勞務信息聯(lián)絡員。 第 1 頁 共 9 頁 關于農(nóng)村就業(yè)試點工作的匯報 我縣坐落在燕山腳下，臨近京、津，總面積 1439 平方公里，總?cè)丝?35 萬人，其中農(nóng)業(yè)人口 31 萬人，耕地面積只有 28 萬畝，人均不足一畝，有剩余農(nóng)村勞動力 4 萬余人，俗有 “ 七山一水分半田
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