【摘要】十大熱點(diǎn)之八:企業(yè)融資加大支持經(jīng)濟(jì)總量占全社會(huì)經(jīng)濟(jì)總量60%,解決了70%左右的城鎮(zhèn)就業(yè)人口和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力的就業(yè)問(wèn)題——作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的主力軍和社會(huì)穩(wěn)定的重要保證的中小企業(yè),其融資難問(wèn)題卻長(zhǎng)期存在。除中小企業(yè)自身的風(fēng)險(xiǎn)大、信用水平低的特質(zhì)外,融資難的主要原因還有:金融機(jī)構(gòu)對(duì)中小企業(yè)“懼貸、惜貸”;政府有關(guān)部門(mén)對(duì)中小企業(yè)融資的政策支
2025-08-15 10:59
【摘要】盤(pán)點(diǎn)2022江蘇公務(wù)員備戰(zhàn)最要命的十大壞習(xí)慣每個(gè)想報(bào)考2022江蘇公務(wù)員考試的考生們都在懷抱著對(duì)人生夢(mèng)想的宏偉藍(lán)圖,今天,我們毅然踏上公務(wù)員考試的道路,就無(wú)畏艱難困阻,把公考當(dāng)作自我實(shí)現(xiàn)的一次機(jī)會(huì),要好好把握。中公教育專(zhuān)家聽(tīng)取了多位在公務(wù)員考試中成功上岸的學(xué)霸們的考試經(jīng)驗(yàn),并重點(diǎn)整理了幾點(diǎn)備考一定不能養(yǎng)成的壞習(xí)慣,希望各位考
2025-01-06 19:05
【摘要】本文格式為Word版,下載可任意編輯 2022年份省考公務(wù)員十大考點(diǎn)清單 國(guó)家公務(wù)員考試行測(cè)中考察的五個(gè)部分包括:常識(shí),言語(yǔ)理解,判斷推理,數(shù)量關(guān)系和資料分析。雖然資料分析被安排在試卷的最后,但是...
2025-04-05 12:46
【摘要】以?xún)r(jià)值觀為本的領(lǐng)導(dǎo)(價(jià)值觀型領(lǐng)導(dǎo))清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院吳維庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)理論的演變與發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)論改造型領(lǐng)導(dǎo)交易型領(lǐng)導(dǎo)以?xún)r(jià)值觀為本的領(lǐng)導(dǎo)隱含領(lǐng)導(dǎo)歸因論領(lǐng)導(dǎo)魅力權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)情景論領(lǐng)導(dǎo)行為-風(fēng)格論?交易型領(lǐng)導(dǎo)–物質(zhì)報(bào)酬–例外管理
2025-01-20 21:39
【摘要】第十二課實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值人,最寶貴的是生命,生命對(duì)每個(gè)人只有一次,這僅有的一次生命應(yīng)當(dāng)怎樣度過(guò)呢?當(dāng)他回憶往事的時(shí)候,能夠不為虛度年華而悔恨,不因碌碌無(wú)為而羞恥。在臨死的時(shí)候,他能夠說(shuō):“我的整個(gè)生命和全部精力都獻(xiàn)給了人類(lèi)最壯麗的事業(yè),為人類(lèi)的解放而進(jìn)行的斗爭(zhēng)?!薄?/span>
2025-02-08 13:43
【摘要】核心價(jià)值觀——三英人共同的行為準(zhǔn)則主講:企業(yè)的價(jià)值觀就是企業(yè)決策者對(duì)企業(yè)性質(zhì)、目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)方式的取向所做出的選擇,是為員工所接受的共同觀念。什么是企業(yè)價(jià)值觀?決定了人們追求什么、放棄什么、做什么、不做什么,決定主體對(duì)客體的選擇。如:人生觀、世界觀、擇偶觀、就業(yè)觀、住房觀價(jià)值觀是企業(yè)文化中最基礎(chǔ)也是最核心的
2025-02-23 19:18
【摘要】教學(xué)價(jià)值觀與課堂教學(xué)評(píng)價(jià)太原師范學(xué)院教育系焦佩嬋電話:13015440919E-mail:現(xiàn)象描述:共通層面:重知識(shí)、輕其它方面學(xué)科層面:不同學(xué)科教學(xué)特色不明顯表明:教學(xué)價(jià)值觀認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤或認(rèn)識(shí)模糊本專(zhuān)題提綱:一、課堂教學(xué)價(jià)值觀的重建二
2025-03-08 15:11
【摘要】一、價(jià)值與價(jià)值觀(一)人的價(jià)值1、價(jià)值的含義及特征(1)含義:哲學(xué)意義上的價(jià)值是指一事物對(duì)主體的積極意義,即一事物所具有的能夠滿足主體需要的屬性和功能。(2)特征:客觀性:客觀事物的功能與屬性主體性:主體人的需要(3)判斷的形式價(jià)值判斷:帶有意義關(guān)系、作用關(guān)系事實(shí)判斷:關(guān)系范疇:客體對(duì)主體的積極意義
2025-02-19 13:57
【摘要】樹(shù)立正確的價(jià)值觀價(jià)值觀的認(rèn)識(shí)目標(biāo)社會(huì)主義核心價(jià)值觀自我價(jià)值討論(一)春秋時(shí)楚人卞和在楚山,一說(shuō)荊山(今湖北南漳縣)看見(jiàn)有鳳凰棲落在山中的青石板上,依“鳳凰不落無(wú)寶之地”之說(shuō),他認(rèn)定山上有寶,經(jīng)仔細(xì)尋找,終于在山中發(fā)現(xiàn)一塊玉璞。卞和將此璞獻(xiàn)給楚厲王。然而經(jīng)玉工辨認(rèn),璞被判定為石頭,厲王以為卞和欺君,下令斷卞
2025-02-19 14:23
【摘要】?第3章態(tài)度與價(jià)值觀?章首案例?“以產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó),振興民族工業(yè)”是四川長(zhǎng)虹人的經(jīng)營(yíng)理念,為了實(shí)現(xiàn)這一經(jīng)營(yíng)理念,他們制定了嚴(yán)格的管理制度和規(guī)范。?在沿海某市一家彩電生產(chǎn)企業(yè),員工長(zhǎng)期受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,認(rèn)為8h工作制就是僅工作8h,對(duì)提前到崗很不理解,工作時(shí)抽煙、聊天成了正?,F(xiàn)象。
2025-02-17 23:43
【摘要】核心價(jià)值觀——員工共同的行為準(zhǔn)則主講:企業(yè)的價(jià)值觀就是企業(yè)決策者對(duì)企業(yè)性質(zhì)、目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)方式的取向所做出的選擇,是為員工所接受的共同觀念。什么是企業(yè)價(jià)值觀?決定了人們追求什么、放棄什么、做什么、不做什么,決定主體對(duì)客體的選擇。如:人生觀、世界觀、擇偶觀、就業(yè)觀、住房觀價(jià)值觀是企業(yè)文化中最基礎(chǔ)也是最核心的內(nèi)
2025-02-11 19:44
【摘要】歡迎參加價(jià)值觀培訓(xùn)心一電腦??????一、尊重個(gè)人?我們深信只有適當(dāng)?shù)刈鹬貍€(gè)人,才能令公司有效地運(yùn)作。這個(gè)理念也是公司進(jìn)行人力資源再造的原因和動(dòng)力所在。二、正直不阿?在現(xiàn)今日益復(fù)雜的商業(yè)社
2025-02-08 09:05
【摘要】1企業(yè)價(jià)值觀?我們有我們的價(jià)值觀,并用他指導(dǎo)我們的工作呾經(jīng)營(yíng)方向,我們相信,只要方向正確,達(dá)到目標(biāo)只是時(shí)間問(wèn)題!中呼的價(jià)值觀呾核心理念是什么??jī)r(jià)值觀的地位?價(jià)值觀就相當(dāng)亍我們公司的憲法,是公司所有制度的出發(fā)點(diǎn)呾基礎(chǔ),公司允許部門(mén)呾團(tuán)隊(duì)擁有自巪的文化,但必須以公司整體的價(jià)值觀為基礎(chǔ),仸何不價(jià)值觀相背離的文化呾制度是丌允許存在的。
2025-01-12 20:14
【摘要】文化、價(jià)值觀與戰(zhàn)略一個(gè)經(jīng)典案例聯(lián)想為什么做不好互聯(lián)網(wǎng)?1.什麼是企業(yè)價(jià)值觀2.價(jià)值觀與戰(zhàn)略選擇3.中國(guó)企業(yè)的未來(lái)發(fā)展GEI:專(zhuān)業(yè)的戰(zhàn)略與管理咨詢(xún)機(jī)構(gòu)要講的三個(gè)問(wèn)題1.什麼是企業(yè)價(jià)值觀體系?有關(guān)企業(yè)文化的理論基礎(chǔ)?企業(yè)文化在中國(guó)的發(fā)展?企業(yè)價(jià)值觀體系的概念馬克思·韋伯(MaxWeber18
2025-02-19 13:58
【摘要】企業(yè)價(jià)值觀蔣巍企業(yè)的價(jià)值觀就是企業(yè)決策者對(duì)企業(yè)性質(zhì)、目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)方式的取向所做出的選擇,是為員工所接受的共同觀念。什么是企業(yè)價(jià)值觀??價(jià)值觀是企業(yè)所有員工共同持有的,而不是一兩個(gè)人所有的。?企業(yè)價(jià)值觀是支配員工精神的主要的價(jià)值
2025-01-12 18:40