質(zhì)量技術監(jiān)督局二00四年工作總結(jié)(存儲版)
【正文】 南四方綠源保健品有限公司開發(fā)新產(chǎn)品，缺乏相應的產(chǎn)品標準，我們的工作人員幫其收集了與產(chǎn)品相關的標準 20多個，并指導該企業(yè)完成一 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 8 頁 共 14 頁 套完整的企業(yè)標準化體系 建設，提高了產(chǎn)品的市場競爭力，起到了增效增收的目的；今年，我們?yōu)?30家企業(yè)辦理了標準注冊，企業(yè)標準備案 9家， 起草并制訂企業(yè)標準 8個，完成新增條碼系統(tǒng)成員 7家， 條碼復審率 %，新增代碼 108個，代碼復檢率 45%。對轄區(qū)進行劃片管理，逐一分解到人，明確專人負責。同時，認真對待各類投訴舉報，及時組織力量查處。在此基礎上，局黨組抓住三個切入點，保證了 “三查 ”效果。進一步完善工作機制，通過重新制定的區(qū)域監(jiān)管責任制、打假責任制、行政過錯追究制、首問負責制等，來彌補工作中的不足，使履行的職責和工作達到讓廣大人民群眾滿意、讓黨委政府放心的目的， 切實達到 “從源頭抓質(zhì)量，提高工作有效性，從基層抓落實，提高依法行政水平 ”的目標。 八、講學習、抓隊伍，樹外部良好形象 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 12 頁 共 14 頁 局黨組狠抓干部隊伍整體素質(zhì)建設，一是加強理論學習和思想教育。工作中，層層簽訂責任書，責任目標清晰，責權(quán)利掛鉤，獎懲分明，使每人對自己所擔負的工作心中有數(shù)，自我加壓，勇爭一流。 在明年的工作中，我們將 以十六屆四中全會精神為指針，以落實省局 109 號文件為導向，認真履行綜合管理和行政執(zhí)法兩大職能，努力提高黨在質(zhì)監(jiān)基層的執(zhí)政能力，緊緊圍繞 “五項工程 ”的工作安排，抓住 “質(zhì)量振興工程 ”的重點，突出 “服務企業(yè)工程 ”的亮點，在建設服務型質(zhì)監(jiān)部門上花大力氣、下苦功夫，并在此基礎上加強班子建設、 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 14 頁 共 14 頁 隊伍建設、黨風行風廉政建設，確保工作紀律更嚴明，管理更規(guī)范，作風更優(yōu)良，形象更出色，整體工作走上一個新的臺階。二是加強工作實踐鍛煉。開展黨風廉政教育，由局紀檢監(jiān)察室組織全局人員認真學習有關 “五公開，十不準 ”“八嚴禁 ”等黨風廉政建設方面的規(guī)定和規(guī)章。對照崗位職責，查看法定職責履行了沒有；對照年初崗位目標責任書及目標管理績效考核辦法，查看各項 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 11 頁 共 14 頁 工作完成情況；對照工作措施，查看各項規(guī)章制度是否得到落實、各項職責是否履行。 七、抓紀律，搞 “三查 ”，黨風廉政建設進一步加強 按照國家、省、市局的工作安排，我們組織全局干部職工開展以樹立正確的權(quán)力觀為主題的 “三查 ”活動，局黨組制定了活動方案、落實措施。與職能部門配合，加大對制假售假的懲處力度。四是加強農(nóng)業(yè)標 準化示范區(qū)建設，在農(nóng)林局和北郊鄉(xiāng)政府的配合下建立北郊鄉(xiāng)萬畝無公害胡蘿卜農(nóng)業(yè)標準化示范地；五是發(fā)揮以潤鵬公司、榮立新食品有限公司為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的示范帶動作用，推廣應用農(nóng)業(yè)標準化，引導農(nóng)民按標準化組織生產(chǎn)，切實幫助農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效，進而推動了我區(qū) 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 9 頁 共 14 頁 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。 五、抓標準、促采標， 標準化工作穩(wěn)步開展 我們按照 “市場引導，企業(yè)為主，政府推動，分類指導，國際接軌 ”的工作方針，推進采標步伐，鼓勵企業(yè)采用先進的國際標準，為企業(yè)標準人員建檔培訓，幫助企業(yè)建立標準化
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