用領(lǐng)導(dǎo)力打造執(zhí)行力(存儲(chǔ)版)
【正文】 35 正好自身 抓好關(guān)鍵 管好流程 ?可敬 ?可信 ?可親 ?可畏 抓人才 —執(zhí)行的主力 抓制度 執(zhí)行的保障 抓文化 執(zhí)行的動(dòng)能 事前謀準(zhǔn)備、事中謀控制、事終某結(jié)果 ? 執(zhí)行需要優(yōu)質(zhì)文化 ? 如何培育優(yōu)質(zhì)文化？ ? 優(yōu)質(zhì)文化是在正確價(jià)值觀的指導(dǎo)下形成的 ? 優(yōu)質(zhì)文化是由科學(xué)的規(guī)章制度規(guī)范出來(lái)的 ? 優(yōu)質(zhì)文化是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)從嚴(yán)管理管出來(lái)的 ? 優(yōu)質(zhì)文化是在抵制劣質(zhì)文化的斗爭(zhēng)中成長(zhǎng)的。 執(zhí)行中謀控制 24 控制執(zhí)行的主要方法： B E C D A 行令指揮 及時(shí)協(xié)調(diào) 檢查督導(dǎo) 實(shí)施激勵(lì) 嚴(yán)格反饋 行令“四要”： 行令四要 施令要適度 “馭令”要有力 出令要把關(guān) “持令”要穩(wěn)定 ? 協(xié)調(diào)的任務(wù)和目標(biāo)： ? 協(xié)調(diào)思想，以求上下同欲 ? 協(xié)調(diào)行動(dòng)，以求步調(diào)一致 ? 協(xié)調(diào)力量，以求合力強(qiáng)勢(shì) ? 協(xié)調(diào)時(shí)間，以求適時(shí)制宜 ? 協(xié)調(diào)利益，以求互利共贏 及時(shí)協(xié)調(diào) B 26 檢查督導(dǎo) ——C 檢查督導(dǎo)是及時(shí)糾正執(zhí)行偏差，推動(dòng)執(zhí)行進(jìn)程的重要措施。 31 時(shí)機(jī) 場(chǎng)合 對(duì)象 善后 策略 五個(gè)注意 實(shí)施激勵(lì) D 32 激勵(lì)的基本要領(lǐng)： 激勵(lì)要形式多樣 激勵(lì)要因人而異 激勵(lì)要及時(shí)靈活 激勵(lì)要落到實(shí)處 激勵(lì)要有所規(guī)范 激勵(lì)要打好基礎(chǔ) 教育激勵(lì) “言教” “身教” “身教”主要有三種方式： ——用表率行動(dòng)帶動(dòng)執(zhí)行 ——用自律行動(dòng)引領(lǐng)執(zhí)行 ——用較真行動(dòng)推動(dòng)執(zhí)行 嚴(yán)格反饋 E 33 確保執(zhí)行信息及時(shí)準(zhǔn)確的反饋，是確保領(lǐng)導(dǎo)者及時(shí)正確指導(dǎo)執(zhí)行的重要條件。 19:06:0919:06:0919:063/22/2023 7:06:09 PM
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