做人要大氣故事解析(存儲(chǔ)版)
【正文】 四 一”醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理模式： “五自” —— 自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自主用人、自主分配、自我發(fā)展，這是保證醫(yī)院推動(dòng)經(jīng)營(yíng)管理新模式的基礎(chǔ)； “四確保” —— 確保國(guó)有資產(chǎn)安全，確保綜合院力提高，確保員工生 活水平逐漸改善，確保為患者服務(wù)成效越來(lái)越好，這成為檢驗(yàn)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理水平的標(biāo)準(zhǔn)； “一個(gè)核心” —— 以為醫(yī)院顧客提供便捷、優(yōu)質(zhì)、實(shí)惠、滿意的服務(wù)為核心。學(xué)習(xí)型組織強(qiáng)調(diào)的是團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，為個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)創(chuàng)造了一個(gè)良好的環(huán)境，個(gè)人學(xué)習(xí)是團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的一部分，離開了這個(gè)環(huán)境，個(gè)人發(fā)展就會(huì)受到影響。 ? 山中無(wú)老虎，山外請(qǐng)大王。要樹立醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)是學(xué)習(xí)力競(jìng)爭(zhēng)的觀念。唯一的是靠我們自己奮發(fā)圖強(qiáng)！ ? 我們要以工作為重、以患者為重，對(duì)醫(yī)院持續(xù)發(fā)展負(fù)責(zé)。安于現(xiàn)狀、滿足現(xiàn)狀同時(shí)又挑剔現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。 ? 安排員工正常工作或安排補(bǔ)休，首先考慮滿足個(gè)人要求或強(qiáng)調(diào)個(gè)人理由。 案例 20236 10 mkyy ? 對(duì)已經(jīng)告知不能報(bào)銷的自費(fèi)學(xué)習(xí)費(fèi)用，再找其他領(lǐng)導(dǎo)要求解決。 坐著出租車，繞著北京城兜上一圈，這種感覺就更明顯了，不要說(shuō)天安門和東西長(zhǎng)安街讓人恨不能騎馬馳過(guò)，就是人流量最大的王府井西單商業(yè)街，于擁擠之中也不無(wú)開闊之感。 思想工作專題研究 MY— 202306 ——————————————————— 2023年 6月份 20236 1 mkyy 20236 2 mkyy 包圍在地球周圍的一層氣體。 大義 —— 氣概 大度 —— 氣量 大方 —— 氣勢(shì) 20236 4 mkyy 最大氣的城市 — 北京 ? 要是第一次來(lái)北京，乘客免不了贊嘆一聲：嗬，還是人家北京人大氣。 ? 護(hù)士節(jié)活動(dòng)因故未參加人員要求存補(bǔ)休。 2
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1