【摘要】集體交流如何提高執(zhí)行力1、看似雄心勃勃的計劃到最后總是無法實施;2、好的決策總是一而再、再而三地付之東流;3、企業(yè)剛剛做強、做大,貫徹就出現(xiàn)問題;4、付出的比計劃多了10倍,結(jié)果卻不到計劃收益的1/10;5、企業(yè)陷入怪圈:高層怨中層,中層怪員工,員
2025-02-14 00:16
【摘要】中層領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力1我們常常遭遇這樣的困惑-?為什么醫(yī)院具有可行性的目標卻不能如愿變成具體的結(jié)果,甚至南轅北轍??為什么健全的規(guī)章制度和明確的崗位職責(zé)不能讓醫(yī)院擁有活力,甚至形同虛設(shè)?2?為什么經(jīng)過仔細論證的計劃和行動方案不能轉(zhuǎn)變成預(yù)期的效益和績效,甚至半路夭折??為什么看起來是必勝無疑的決策卻因為
2025-02-14 00:05
【摘要】中層領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)資料中層干部領(lǐng)導(dǎo)能力提升中層干部領(lǐng)導(dǎo)能力提升課程大綱(一)一、培育部屬的技巧1、培育的原則與目的確立從企業(yè)運作分析各級員工的角色企業(yè)各級員工的職能定位企業(yè)各級員工培訓(xùn)的原則設(shè)定2、培育的最佳時機掌握從學(xué)習(xí)的方式探討有效教導(dǎo)方法如何在日常工作中做有效教導(dǎo)如何在最佳時機掌握機層教育3、培育的各項特性掌握認識一般員工的能力發(fā)展階段如
2025-02-13 10:35
【摘要】中層管理人員培訓(xùn)王小華2023年7月員工手冊?王女士是一家IT公司的銷售人員,并與單位簽訂了勞動合同。由于需要外出銷售,王女士經(jīng)常工作在外,無法到公司進行考勤登記。突然有一天,王女士接到了單位的一紙通知:“因為員工手冊中規(guī)定‘外出工作、辦事必須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審批簽字,否則屬于嚴重的違反公司規(guī)
2025-01-01 00:23
【摘要】中層干部領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)講師:譚小琥一、領(lǐng)導(dǎo)的角色定位一、領(lǐng)導(dǎo)的角色定位二、領(lǐng)導(dǎo)工作的原則二、領(lǐng)導(dǎo)工作的原則三、領(lǐng)導(dǎo)工作的內(nèi)容三、領(lǐng)導(dǎo)工作的內(nèi)容四、領(lǐng)導(dǎo)工作的過程四、領(lǐng)導(dǎo)工作的過程五、領(lǐng)導(dǎo)與制度化建設(shè)五、領(lǐng)導(dǎo)與制度化建設(shè)六、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)六、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)七、領(lǐng)導(dǎo)如何激勵下屬七、領(lǐng)導(dǎo)如何激勵下屬八、中高層干部的溝
2025-01-25 21:15
【摘要】熱烈祝賀萊德管理咨詢榮膺熱烈祝賀萊德管理咨詢榮膺2023中國十佳培訓(xùn)機構(gòu)中國十佳培訓(xùn)機構(gòu)主講人:彭龍先生主講人:彭龍先生中層領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力中層領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力熱烈祝賀萊德管理咨詢榮膺熱烈祝賀萊德管理咨詢榮膺中國十佳培訓(xùn)機構(gòu)中國十佳培訓(xùn)機構(gòu)恭祝萊德全體會員及參會單位生意更加興隆恭祝萊德全體會員及參會單位生意更加興隆恭祝萊德會員及參會嘉賓心想事成萬事如意恭祝萊德會員及
2025-02-14 00:15
【摘要】如何打造中層干部的執(zhí)行力—贏在執(zhí)行一、執(zhí)行力的現(xiàn)狀與實質(zhì)㈠沒有執(zhí)行力就沒有核心競爭力1、核心競爭力:一是企業(yè)(單位)獨有的產(chǎn)品別人無法替代;二是具有企業(yè)(單位)特
2025-03-05 16:13
【摘要】醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)“微利時代”:戰(zhàn)略品類合作聯(lián)盟鄢浩宇市場部奇正藏藥藥品營銷公司——強勢商業(yè)奇正藏藥目錄1醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的微利時代:2“強勢商業(yè)奇正藏藥”戰(zhàn)略品類合作;3“金牌產(chǎn)品”、“共營產(chǎn)品”簡介;一、醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)微利時代“醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)微利時代”1、醫(yī)藥環(huán)境概述;2、政策環(huán)境走勢;3、醫(yī)藥商業(yè)變化;1、醫(yī)藥環(huán)境概述;
2025-01-14 11:29
【摘要】黃海糧油工業(yè)(山東)有限公司中層管理人員述職報告部門:質(zhì)量管理部述職人:廖少華職位:經(jīng)理助理述職報告主要內(nèi)容第一部分主要工作管理第二部分費用控制第三部分安全與風(fēng)險管理第四部分員工管理與人才培養(yǎng)第五部分工作流程與協(xié)作管理第六部分發(fā)展的工作
2025-01-25 21:17
【摘要】萬科地產(chǎn)體驗營銷創(chuàng)新培訕觀摩會天晟丌動產(chǎn)·重慶SUPERCITY天晟企業(yè)m房地產(chǎn)智庫本次培訕講師重點分析了淡市下,以往粗糙的營銷方式
2025-01-11 23:07
【摘要】九陰真經(jīng)之班組管理班組長的管理水平現(xiàn)狀?生產(chǎn)技術(shù)型(對待設(shè)備的方法對待人)?盲目執(zhí)行型(態(tài)度強硬官僚作風(fēng))?大撒把型(得過且過缺乏責(zé)任)?勞動模范型(勤懇務(wù)實缺乏領(lǐng)導(dǎo))?哥們兒義氣型(感情用事缺乏原則)班組長的素質(zhì)要求?
2025-03-13 17:37
【摘要】解熱鎮(zhèn)痛抗炎藥藥理學(xué)教研室張峰鎮(zhèn)痛解熱抗炎藥(非甾體類抗炎藥)nonsteroidalanti–inflammatorydrugs,NSAIDs腎上腺皮質(zhì)激素(甾體類抗炎藥)抗炎藥阿司匹林的前世今生醫(yī)藥之父希波克拉底指出柳樹皮的提取物可以解熱鎮(zhèn)痛。
2025-01-25 15:07
【摘要】商務(wù)禮儀培訓(xùn)商務(wù)禮儀什么是商務(wù)禮儀?商務(wù)禮儀是人們在商務(wù)活動中,用以維護企業(yè)形象或個人形象,對交往對象表示尊重和友好的行為規(guī)范和行為準則。是商務(wù)活動中對人的儀表儀態(tài)和應(yīng)用社交方面的普遍要求。我們一般要講五句話:“尊重上級是一種天職,尊重同事是一種本份,尊重下級是一種美德,尊重客戶是一種常識,尊
2025-01-14 16:57
【摘要】培訓(xùn)督導(dǎo)部店長培訓(xùn)課程課程的目的課程的目的;;。一.店長的心態(tài)和素質(zhì)店長的心態(tài)和素質(zhì)心態(tài)決定一切心態(tài)決定一切n心態(tài)決定一切:想到+做到=得到n心態(tài)改變,你的態(tài)度跟著改變。n態(tài)度改變,你的習(xí)慣跟著改變。n習(xí)慣改變,你的性格跟著改變。n性格改變,你的認識跟著改變。店長應(yīng)該具有的心態(tài)?店長應(yīng)該具有的心態(tài)?店長具有的店長具
2025-01-12 05:35
【摘要】醫(yī)療機構(gòu)麻醉藥品精神藥品應(yīng)用與管理——2023年麻精藥品培訓(xùn)陳秀洋主要內(nèi)容相關(guān)法律法規(guī)麻精藥品管理體系麻精藥品臨床應(yīng)用概念?麻醉藥與麻醉藥品
2025-01-05 04:46