成功的早會(huì)經(jīng)營(yíng)(存儲(chǔ)版)
【正文】 定要熱情、激昂配以背景音樂(lè)效果會(huì)更佳舉績(jī)可分小組來(lái)對(duì)比增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力結(jié)合經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)。 銷售問(wèn)題解決不好 ， 長(zhǎng)此以往會(huì)造成置業(yè)顧問(wèn)喪失自信和對(duì)銷售的信心；市場(chǎng)問(wèn)題則集中在如何開拓客戶的問(wèn)題上 —— 沒(méi)有準(zhǔn)客戶便意味著銷售的終止 。 ? 早會(huì)教育實(shí)際上是成人教育的一種體現(xiàn)形式 ? 行政管理手段的運(yùn)用應(yīng)建立在早會(huì)內(nèi)容改善的基礎(chǔ)上 ? 行政考勤制度的目的是強(qiáng)化職場(chǎng)管理 行政管理手段的運(yùn)用 早會(huì)出勤率與日俱增，業(yè)務(wù)員感到學(xué)到東西了。 早會(huì)基本流程 晨操 敬業(yè)時(shí)間 喜訊報(bào)道 業(yè)績(jī)分享 信息窗口 專題論壇 一、早會(huì)流程、目的及運(yùn)作要領(lǐng) ? 目的 強(qiáng)化階段經(jīng)營(yíng)重點(diǎn) 教育訓(xùn)練 心理建設(shè) 挖掘培養(yǎng)人才 ? 形式 電視教學(xué) 口才訓(xùn)練 互動(dòng)演練 專家門診 早會(huì)基本流程 晨操 敬業(yè)時(shí)間 喜訊報(bào)道 業(yè)績(jī)分享 信息窗口 專題論壇 一、早會(huì)流程、目的及運(yùn)作要領(lǐng) ? 形式 專題演講 單向式 專題研討 共同參與、注意互動(dòng)性 專題講座 比較嚴(yán)肅、請(qǐng)一些外聘 講師 ? 要點(diǎn) 內(nèi)容與早會(huì)主題相吻合： 主持人包裝是不是掌握題、重、 人、名的要領(lǐng)是否內(nèi)容充實(shí)、 條理清晰、重點(diǎn)突出 如是外請(qǐng)講師，要注意文化理念的 差異 早會(huì)基本流程 晨操 敬業(yè)時(shí)間 喜訊報(bào)道 業(yè)績(jī)分享 信息窗口 專題論壇 輕松節(jié)拍 一、早會(huì)流程、目的及運(yùn)作要領(lǐng) ? 目的 調(diào)節(jié)晨會(huì)氣氛 提高晨會(huì)參與度、增加晨會(huì)吸引力舒 解壓力 ? 內(nèi)容 互動(dòng)節(jié)目：臺(tái)上下一起互動(dòng)，全體參 與， 如猜謎、腦力激蕩、集體游戲、 趣味問(wèn)答 表演節(jié)目：部分參與，小品、講故 事、歌曲 早會(huì)基本流程 晨操 敬業(yè)時(shí)間 喜訊報(bào)道 業(yè)績(jī)分享 信息窗口 專題論壇 輕松節(jié)拍 一、早會(huì)流程、目的及運(yùn)作要領(lǐng) ? 要領(lǐng) 擴(kuò)大參與度 內(nèi)容健康、積極向上 不要太難 不可開領(lǐng)導(dǎo)的玩笑 注意成本觀念 時(shí)間要掌控 早會(huì)基本流程 晨操
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