【正文】 216。N216。2 （繳費(fèi)年限 1% ） 指數(shù)化平均繳費(fèi)工資 ＝上年度全市職工月平均工資 平均 月繳費(fèi)工資指數(shù) 上年度全市職工月平均工資月繳費(fèi)工資指數(shù) ＝月繳費(fèi)工資基數(shù)基礎(chǔ)養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金退休上年度全市月社平工資為 4000元，本人繳費(fèi)工資基數(shù)為社平工資的 300%，繳費(fèi)年限累計(jì)滿 40年216。2023年以后繳費(fèi)工資指數(shù)按實(shí)計(jì)算216。 計(jì)發(fā)月數(shù)216。 第一是依據(jù) 1992年底以前工作年限計(jì)算待遇167。216。從養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法上比較，當(dāng)年退休人員由于社平工資提高，基礎(chǔ)養(yǎng)老金相應(yīng)增加，一般情況下養(yǎng)老金水平不會(huì)產(chǎn)生 “ 倒掛 ” 。與已退休人員的平衡；216。252。216。 普加：一是按絕對(duì)額增加，每人每月增加 130元；167。其他人員養(yǎng)老金增長(zhǎng)167。 公務(wù)員退休制度公務(wù)員退休制度167。 國(guó)家關(guān)于試點(diǎn)改革的要求；167。 本市臨近退休年齡人員現(xiàn)狀；167。全市約有 46萬 “ 新農(nóng)保 ” 和 “ 城居保 ” 領(lǐng)取養(yǎng)老金人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。167。普加、特加、專加相結(jié)合。 企業(yè)退休人員因病或非因工死亡后，在執(zhí)行原政策規(guī)定的基礎(chǔ)上，增發(fā)一次性救濟(jì)費(fèi) 6000元 （滬人社福發(fā)（滬人社福發(fā)(2023)2號(hào)號(hào) ）死亡待遇養(yǎng)老金增長(zhǎng)216。喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)252。與機(jī)關(guān)事業(yè)單位的平衡；216。當(dāng)年退休人員的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)水平低于上年同期退休的養(yǎng)老金水平。 1993 年到年到 1997 年年 5 年內(nèi)一直以全市職工月平年內(nèi)一直以全市職工月平均工資為基數(shù)進(jìn)行繳費(fèi)，個(gè)人賬戶本息儲(chǔ)存總額為均工資為基數(shù)進(jìn)行繳費(fèi)，個(gè)人賬戶本息儲(chǔ)存總額為7600 元元 根據(jù)上述規(guī)則查表，個(gè)人賬戶這次將記入根據(jù)上述規(guī)則查表，個(gè)人賬戶這次將記入 61494 元，即：（元，即：（ 34960 元＋元＋ 1840 元元 /12 月月 4 月）＋月）＋ 25920 = 35574+25920 = 61494 元元216?！啊?虛賬虛賬 ”” ，是指參保人員，是指參保人員 1992年底前未繳費(fèi)、只記年底前未繳費(fèi)、只記載工作年限的那部分養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益載工作年限的那部分養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益216。一次性繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)月繳費(fèi)工資指數(shù)的計(jì)算（ ） 216。2023年底前繳費(fèi)工資指數(shù)統(tǒng)一按 1計(jì)算216。 N為參保人員累計(jì)繳費(fèi)年限的月數(shù)（含視同繳費(fèi)年限的月數(shù)）216。 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資＝參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資 本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)（計(jì)算本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)時(shí)包括視同繳費(fèi)年限的繳費(fèi)工資指數(shù)）216。部分與參保人員本人繳費(fèi)工資掛鉤。1978年以退休前的基本工資為基數(shù)，以工作年以退休前的基本工資為基數(shù)，以工作年限的長(zhǎng)短確定計(jì)發(fā)比例來計(jì)發(fā)月基本養(yǎng)老年限的長(zhǎng)短確定計(jì)發(fā)比例來計(jì)發(fā)月基本養(yǎng)老金金216。繼繳辦法? 若繼續(xù)在企業(yè)就業(yè)參保的，按國(guó)家規(guī)定繳費(fèi)? 未在企業(yè)繼續(xù)就業(yè)參保的，按靈活就業(yè)延長(zhǎng)繳費(fèi)本市到齡人員延長(zhǎng)繳費(fèi)有關(guān)規(guī)定本市到齡人員延長(zhǎng)繳費(fèi)有關(guān)規(guī)定216。實(shí)施特殊政策辦理申領(lǐng)養(yǎng)老金手續(xù)的，繼續(xù)按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行u政策調(diào)整續(xù)繳政策續(xù)繳政策v 社會(huì)保險(xiǎn)法 達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金v 人力資源和社會(huì)保障部令第 13號(hào)令 達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿十五年。 男年滿男年滿 60周歲周歲167。 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地 由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇167?！?同樣待遇 ” ：農(nóng)民工在城鎮(zhèn)流動(dòng)就業(yè)參保繳費(fèi)達(dá)到規(guī)定條件，可以同城鎮(zhèn)參保職工享受同樣規(guī)則計(jì)算的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，對(duì)農(nóng)民工一視同仁 關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的轉(zhuǎn)移167。既包括城鎮(zhèn)各類企業(yè)職工、個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員，也包括在城鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè)的農(nóng)民工。167。 國(guó)家對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策（國(guó)辦發(fā)[2023]66號(hào)）167。其中 :216?！　?(2)當(dāng)年本金生成的利息 。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶167。 凡與本市用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的外來從業(yè)人員，都應(yīng)當(dāng)參加本市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)。外省市轉(zhuǎn)移進(jìn)滬人員（引進(jìn)人才） 新發(fā)展：167。 改變養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，待遇與職工一生的收入掛鉤167。城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)制度。 1958年國(guó)務(wù)院《關(guān)于工人、職工退休處理的暫行規(guī)定》《關(guān)于工人、職員退職處年國(guó)務(wù)院《關(guān)于工人、職工退休處理的暫行規(guī)定》《關(guān)于工人、職員退職處理的暫行規(guī)定》理的暫行規(guī)定》 養(yǎng)老保險(xiǎn)首部單項(xiàng)法規(guī)，統(tǒng)一了企業(yè)職工和國(guó)家公務(wù)人員的退休退職規(guī)定養(yǎng)老保險(xiǎn)首部單項(xiàng)法規(guī)，統(tǒng)一了企業(yè)職工和國(guó)家公務(wù)人員的退休退職規(guī)定 對(duì)于當(dāng)時(shí)精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，提高生產(chǎn)和工作效率起了積極作用對(duì)于當(dāng)時(shí)精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，提高生產(chǎn)和工作效率起了積極作用 1962國(guó)營(yíng)企業(yè)一律停止提取勞動(dòng)保險(xiǎn)金國(guó)營(yíng)企業(yè)一律停止提取勞動(dòng)保險(xiǎn)金 社會(huì)保險(xiǎn)演變成企業(yè)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)演變成企業(yè)保險(xiǎn)167。 長(zhǎng)期性長(zhǎng)期性 (享受待遇享受待遇 )167。物質(zhì)幫助和相關(guān)服務(wù)的社會(huì)保險(xiǎn)制度。 普遍性（社會(huì)性）普遍性（社會(huì)性）167。 1993年：改革養(yǎng)老保險(xiǎn)制度167。 1991年年 6月，國(guó)務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》月，國(guó)務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》 首次提出要建立多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系首次提出要建立多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系167。中國(guó)國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)中國(guó)國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng) 2023年年 2月月 7日主持召開國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議，決定合并新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)日主持召開國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議，決定合并新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，建立全國(guó)統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位；216。外來配偶： 關(guān)于本市居民的外省市戶籍配偶參加本市養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)若干事項(xiàng)的通知 (滬人社養(yǎng)發(fā) 〔 2023〕 41號(hào) ) 167。逐步擴(kuò)大城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋面v非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員繳費(fèi)五年過渡　 繳費(fèi)基數(shù) 繳費(fèi)費(fèi)率養(yǎng)老 醫(yī)療 工傷 合計(jì)2023 社平 40%30%（ 22%+8%）7%（ 6%+1%）% %（ %+9%）2023 社平 45%2023 社平 50%2023 社平 55%2023 社平 60%外來從業(yè)人員參保基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納v郊區(qū)用人單位及從業(yè)人員繳費(fèi)三年過渡 已參加小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)且 2023年 6月仍在繳費(fèi)的人員， 2023年7月起轉(zhuǎn)為參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)后，可以采取過渡期辦法繳費(fèi)外來從業(yè)人員參保基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納建立社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式，建立國(guó)家、單位和個(gè)人三方合理負(fù)擔(dān)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用的籌資機(jī)制216。二、個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額包括：　　 (1)建立個(gè)人帳戶之前個(gè)人繳費(fèi)部分 。 賬戶封存（ P350）167。重新就業(yè)的，從就業(yè)之月起個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)入新建勞動(dòng)關(guān)系的單位，并由單位所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理審核后，繼續(xù)繳費(fèi)記賬。 關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移問題167。 唯一性原則 流動(dòng)就業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，在同一時(shí)期應(yīng)當(dāng)是唯一的，不能有多重養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，待遇也由一個(gè)地區(qū)統(tǒng)一支付?？缃y(tǒng)籌轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法的 5項(xiàng)主要政策216。 1998年 1月至 2023年 12月的，按個(gè)人繳費(fèi) 11%