青少年活動(dòng)中心考核方案(存儲(chǔ)版)
【正文】 生較大負(fù)面影響者?？己艘罁?jù)為縣教育局和中心考勤記載.會(huì)議出勤（5分）。（四）崗位履職考核（20分）主要考核教職工工作崗位職責(zé)履行情況，工作態(tài)度和責(zé)任心。（3分）在活動(dòng)中心網(wǎng)站上創(chuàng)建自己的工作室，把自己的工作經(jīng)驗(yàn)，成果展示在工作室，內(nèi)容要豐富、具體、有價(jià)值。(5)無自己的工作室，或工作室無內(nèi)容扣5分。（六）加分項(xiàng)目：專業(yè)論文獲獎(jiǎng)（或在各級(jí)報(bào)刊、雜志上發(fā)表）：在國家正規(guī)期刊發(fā)表的專業(yè)論文或系統(tǒng)內(nèi)部組織的和校外教育活動(dòng)相關(guān)的國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)分別加64分、42分、31分?？己私M結(jié)合平時(shí)考核記載，采取多種評價(jià)方法，組織學(xué)生、家長、教師、考核組等評價(jià)主體實(shí)施考核評議。(1)違反教師職業(yè)道德規(guī)范，師德考核不合格的；(2)當(dāng)年因發(fā)生違法、違規(guī)、違紀(jì)問題，被有關(guān)部門查處，受到刑事處罰、黨紀(jì)和政紀(jì)處分的；(3)觸犯國家法律，以非法方式表達(dá)訴求、擅自脫離崗位、請人代崗，延誤工作，干擾正?；顒?dòng)秩序的；(4)歧視、侮辱學(xué)生，體罰、變相體罰學(xué)生，造成惡劣影響的；(5)本學(xué)期無正當(dāng)理由連續(xù)曠工超過7個(gè)工作日或累計(jì)曠工超過15個(gè)工作日的；(6)從事有償家教和違規(guī)從事教學(xué)、培訓(xùn)影響本職工作或未經(jīng)中心同意從事商業(yè)活動(dòng)而影響本職工作的；(7)無充分理由，拒不接受工作任務(wù)，或者敷衍拖拉，影響整體工作，造成較大影響的；(8)違反有關(guān)收費(fèi)規(guī)定向?qū)W生亂收費(fèi)或變相亂收費(fèi)的；(9)參與封建迷信、邪教和傳銷、賭博活動(dòng)；
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