樂山師范學院崗位說明書(存儲版)
【正文】 職條件（一）直聘條件 任中級職務滿6年及以上，完成學校規(guī)定的崗位職責和任務，聘期及年度考核為合格及以上的直接進入專業(yè)技術九級崗位。二、科研工作參加科學技術研究項目和科研課題，按計劃完成科學研究任務，并且在聘期內年均至少完成科研工作量50分。任職條件，全職在校工作，工作量飽滿，積極參與教學研究和科學研究，年度及聘期考核合格（基本合格和不合格者按照年度和聘期屆滿考核相關規(guī)定執(zhí)行）。 一般應具有大學本科及以上學歷。完成管理育人工作。任職條件一、基本任職條件具備較高的政治素質和政策水平。 遵守憲法和法律；具有良好的品行；具有崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件；具有適應崗位要求的身體條件，能夠滿負荷工作；一般應具有大學專科以上文化程度；在九級職員崗位上任職滿3年以上。 遵守憲法和法律；具有良好的品行；具有崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件；具有適應崗位要求的身體條件，能夠滿負荷工作；一般應具有大學?？埔陨衔幕潭?；在九級職員崗位上任職滿3年以上。任職條件在本工種下一級崗位工作滿5年，并通過有關部門組織的技師技術等級考評。樂山師范學院崗位說明書樂山師范學院崗位說明書26 / 26。任職條件在本工種下一級崗位工作滿5年，并通過有關部門組織的高級工技術等級考評。 具體工作任務由各單位制訂。完成管理育人工作。完成管理育人工作。樂山師范學院崗位說明書對自己分管的工作負責，并創(chuàng)造性地開展工作，當好助手。任職條件有強烈的事業(yè)心和責任感，有勝任本職工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識。樂山師范學院崗位說明書單位（蓋章）：樂山師范學院崗位名稱初級二級崗位崗位等級專業(yè)技術十二級工作職責及任務完成學校規(guī)定的教學工作量[各學院認定]，主講一門本專業(yè)的主要課程，積極參加校級及以上教學建設與改革項目，完成其他教書育人工作。單位（蓋章）：樂山師范學院崗位名稱中 級三級崗位崗位等級專業(yè)技術十級工作職責及任務一、教學工作完成學校規(guī)定的教學工作量[各學院認定]，主講一門本專業(yè)的主要課程，積極參加校級及以上本科教學質量與教學改革工程項目，積極指導學生科研課題。專業(yè)技術九級職員應完成其應聘崗位的工作任務。二、科研工作參加科學技術研究項目和科研課題，按計劃完成科學研究任務，并且在聘期內年均至少完成科研工作量70分。專業(yè)技術七級職員應完成其應聘崗位的工作任務。二、具體任職條件（非教學院）（一）直聘條件在副高崗位上任職滿2年及以上，專業(yè)技術職務聘期及年度考核為合格及以上，同時滿足表1中選項中的1項的直接進入專業(yè)技術六級崗位（二）申報條件任副高職務滿6年及以上的應滿足表2所列選項中的1項，任副高職務滿4年，不足6年應滿足表2所列的選項中的2項，任副高職務滿2年，不足4年的應滿足表2所列的選項中的3項。三、輔系列專業(yè)技術崗位參照執(zhí)行。二、學科建設熟悉本學科及相關學科領域的研究現狀及發(fā)展趨勢，參加學科建設的工作，對初、中級職務的教師進行業(yè)務指導，能為加強學科建設作出貢獻。樂山師范學院崗位說明書專業(yè)技術五級職員應完成其應聘崗位的工作任務。獲得上述獎勵的主要完成人（主研人員）系指直接獲得上述獎勵設立機構獎勵的人員，不包括參與完成上述獎勵的項目或者工作、由獲得上述獎勵的機構另行獎勵的其他人員。四、其他教書育人工作任職條件一、基本任職條件，具有良好的品行； （副研究員）專業(yè)技術職務資格并聘任，具有崗位所需的專業(yè)、能力或者技能條件，具有良好的學風、學術道德和合作精神，具有與履行崗位職責相適應的學術水平和創(chuàng)新能力；，年度及聘期考核合格；。單位（蓋章）：樂山師范學院崗位名稱副高三級崗位崗位等級專業(yè)技術七級工作職責及任務一、教學工作完成學校規(guī)定的教學工作量[各學院認定]，主講兩門及以上本專業(yè)的主干課程(擔任公共課、基礎課的教師除外)，主持校級及以上本科教學質量與教學改革工程項目，指導本科生畢業(yè)論文和學生科研課題。專業(yè)技術八級職員應完成完成其應聘崗位的工作任務。單位（蓋章）：樂山師范學院崗位名稱中級二級崗位崗位等級專業(yè)技術九級工作職責及任務一、教學工作完成學校規(guī)定的教學工作量[各學院認定]，主講一門本專
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1