人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃設(shè)計(jì)方案(存儲(chǔ)版)
【正文】 從業(yè)務(wù)隊(duì)伍選拔干部制度。拓寬人才引進(jìn)渠道，采取靈活多樣的人才流動(dòng)方式，以短期聘用、兼職、合作研究等方式，大力引進(jìn)我**緊缺急需的人才。閱讀和學(xué)習(xí)是一種非常好的習(xí)慣，堅(jiān)持下去，讓我們共同進(jìn)步。為確保人才培養(yǎng)工作的實(shí)施，加大資金投入力度，把培養(yǎng)人才作為經(jīng)費(fèi)支出重點(diǎn)予以優(yōu)先保障。健全人才選拔任用機(jī)制。三、體制機(jī)制改革和政策創(chuàng)新（一）完善人才管理體制完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織人事部門(mén)牽頭協(xié)調(diào)的人才工作格**。人才來(lái)源渠道逐步拓寬，總量按編制和職數(shù)從嚴(yán)控制，年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)趨于合理，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力水平明顯提升。以提高質(zhì)量為核心，不斷增強(qiáng)人才競(jìng)爭(zhēng)力，在總量適度增長(zhǎng)、滿足發(fā)展需要的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)培養(yǎng)造就一批高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。 ******文化體育廣播影視**人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃方案為明確今后一個(gè)時(shí)期工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和主要任務(wù)，增強(qiáng)工作的前瞻性、預(yù)見(jiàn)性和科學(xué)性，全面加強(qiáng)我**人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)我*
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