【摘要】XZ-ZW/BD---01XX公司人員出入廠登記簿編號(hào):日期進(jìn)/出廠人姓名所屬單位/部門接洽人所乘車輛/攜帶物品進(jìn)廠時(shí)間警衛(wèi)出廠時(shí)間警衛(wèi)備注部門姓名時(shí)分時(shí)分時(shí)分時(shí)分時(shí)分時(shí)分
2025-06-30 22:34
【摘要】月份產(chǎn)銷計(jì)劃匯總表類別頁次產(chǎn)品名稱規(guī)
2025-07-21 20:28
【摘要】萬科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前言1.本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程,就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定,為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。2.本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源部批準(zhǔn)錄用的所有職員。3.本條例所稱“公司”(或“集團(tuán)”)指萬科企業(yè)股份有限公司,包括總部及所有控股企業(yè)和參股企業(yè)。4.本條例所稱“控股企業(yè)
2025-08-10 16:32
【摘要】公司職員述職報(bào)告 一、嚴(yán)格遵守晚報(bào)的各項(xiàng)規(guī)章制度,做好團(tuán)隊(duì)中的一分子。 從xx年11月1日至xx年10月31日一年的時(shí)間里,自己能夠嚴(yán)格遵守報(bào)社的各項(xiàng)規(guī)章制度,能夠按要求上下班,按時(shí)打卡,以確保工...
2024-12-03 22:22
【摘要】23/23XXX職員手冊(cè)2004版 歡迎辭2 XXX致辭3 公司介紹篇4 公司沿革4 品牌之路4 公司理念5 入職指引篇8 第一章入職程序8 第二章職場(chǎng)紀(jì)律10 第三章薪酬福利12 第四章學(xué)習(xí)與發(fā)展17 第五章績(jī)效管理20 第六章獎(jiǎng)勵(lì)和處分21 員工
2025-06-27 03:40
【摘要】華潤(rùn)置地職員紀(jì)律守則1.總則.為維護(hù)公司利益,保障職員健康的職業(yè)生涯發(fā)展,規(guī)范職員行為,特制定本守則。.本守則體現(xiàn)華潤(rùn)置地企業(yè)文化的基本要求,職員應(yīng)當(dāng)牢記并遵守,以秉承基本的職業(yè)道德與操守。.職員違反本守則會(huì)導(dǎo)致紀(jì)律處分,甚至公司與之解除勞動(dòng)合同。因?yàn)檫`反本守則給公司造成經(jīng)濟(jì)損失者,公司將依法追索經(jīng)濟(jì)賠償。行為涉嫌刑事犯罪者,公司將報(bào)告司法機(jī)關(guān)予以處理。2.紀(jì)律
2025-06-28 01:52
【摘要】3/3編號(hào)FND05共2頁第1頁員工聘用規(guī)定第一條為加強(qiáng)本公司員工隊(duì)伍建設(shè),提高員工的基本素質(zhì),特制定本規(guī)定。第二條本公司系統(tǒng)所有員工分為二類正式員工和短期聘用員工。正式員工是本公司系統(tǒng)員工隊(duì)伍的主體,享受公司制度中所規(guī)定的各種福利待遇,短期聘用員工指具有
2025-04-07 20:26
【摘要】公司職員黨性分析材料與公司職員工作鑒定匯編 第5頁共5頁 公司職員黨性分析材料 自開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來,我積極主動(dòng)地參加機(jī)關(guān)黨支部的集中學(xué)習(xí),并堅(jiān)持以自學(xué)為主,使自己在...
2024-11-22 03:02
【摘要】公司職員個(gè)人計(jì)劃與公司職員反恐教育培訓(xùn)方案匯編 第6頁共6頁 公司職員個(gè)人計(jì)劃 今年上半年,我在領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下,深入的學(xué)習(xí)以及實(shí)踐,以便開展詢價(jià)的正常工作。 一、XX年度主要工作...
2024-11-22 03:32
【摘要】/請(qǐng)假卡年度編號(hào)單位:部科(室)組班職別
2025-06-23 16:58
【摘要】/八、員工互助辦法第一條為發(fā)揮員工的團(tuán)隊(duì)及互助精神,安定生活,以提高工作效率,特訂定本辦法。第二條為配合本辦法的推行而成立員工互助委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱本會(huì)),辦理有關(guān)款項(xiàng)的保管、核發(fā)、生息、運(yùn)用等事宜。第三條本公司員工除臨時(shí)工人員外,應(yīng)一律參加本會(huì)。其互助權(quán)益自繳納互助費(fèi)的月份起生效,自奉準(zhǔn)離職之日起失效。第四條本會(huì)除設(shè)
【摘要】【法規(guī)名稱】?公務(wù)人員考績(jī)法【頒布部門】?【頒布時(shí)間】?2001-06-20【效力屬性】?已修正【正 文】公務(wù)人員考績(jī)法 第1條? 公務(wù)人員之考績(jī),依本法行之?! 〉?條? 公務(wù)人員之考績(jī),應(yīng)本綜覈名實(shí)、信賞必罰之旨,作準(zhǔn)確客觀之考核?! ?/span>
2025-06-25 19:13
【摘要】/工人期()考績(jī)表部門職務(wù)姓名到職年月日年資性別支薪記錄年月年月年月年月年月年月項(xiàng)目評(píng)分初核復(fù)核復(fù)核核定
2025-06-30 18:04
【摘要】○○股份有限公司合格特定人員一覽表NO姓名管理代表內(nèi)稽人員儀器校驗(yàn)檢驗(yàn)人員設(shè)計(jì)人員實(shí)驗(yàn)人員特殊制程法規(guī)人員 堆高機(jī)
2025-06-30 19:02
【摘要】學(xué)日能力510對(duì)工作技術(shù)、知識(shí)接受教導(dǎo)及自行研習(xí)的能力1234512345領(lǐng)導(dǎo)能力510引導(dǎo)、激勵(lì)部屬的能力1234512345總分全年度考勤記發(fā)累計(jì)考績(jī)等級(jí)口晉升口晉升加獎(jiǎng)量個(gè)月薪資額口考績(jī)獎(jiǎng)金十月薪資額口不獎(jiǎng)口降級(jí)事病婚
2025-06-19 16:22